房地产经理辞职报告

时间:2024-04-28 08:00:17 辞职报告 我要投稿

房地产经理辞职报告

  在我们平凡的日常里,报告的使用成为日常生活的常态,报告具有语言陈述性的特点。你还在对写报告感到一筹莫展吗?以下是小编帮大家整理的房地产经理辞职报告,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

房地产经理辞职报告

  房地产经理辞职报告 篇1

xx总:

  你好!十分感谢你对我的信任,让我任xxx项目部负责人一职,一起共事让我感到非常荣幸,但鉴于目前公司现状,我经过慎重考虑,决定辞去xxx项目部总经理一职,请你体谅,我辞职的缘由以下:

  一、公司的多个楼号巳进入工程主体决算阶段,以我目前的.身份分歧适叁与这项工作,不管我做出何种决策,受伤的总是我自己,我在心理上承受不了这么大的压力,我怕自己崩溃。

  二、目前xxx项目部己从年初最艰巨的时期度过,各开工楼号基本上己进入正常施工阶段,各购房单位也都有积极配合的态度,拆迁安置工作我想在你亲身关注下也能很快步入正规。但项目经营思路和策略上我的思想和公司不能同步,特别是在管理方法上我感到非常不能适应。

  三、个人身体缘由,我在今年四月份的体检中查出巳有糖尿病早期症状,我的体重己从年初的90公斤降落到现在的72公斤,我的身体状态己承受不了公司交给我的重任,我想辞职后入院冶疗。

  基于以上缘由,我以为自己己分歧适做xxx项目部的负责人、决定辞去xxx项目部总经理一职。

此致

敬礼!

  辞职人:

  xx月xx日

  房地产经理辞职报告 篇2

尊敬的领导:

  您好!

  我非常重视在xx公司内这段经历,也很荣幸成为xx的一员,特别是xx的处事风范及素质使我倍感钦佩。在xx这几个月所学到的.知识也是我一生宝贵的财富。也祝所有xx成员在工作和活动中取得更大的成绩及收益!

  人之将走,其言也善。如果不是已经下定决心,我是断然不敢冒天下之大不韪,给各位领导们说这些心里话的。我看起来大大咧咧,其实很胆小,从小怕老师,长大怕领导。但有些时候,我是一个强势而且执拗的人,自我15岁开始,所有关于我人生的重大决定,都是我一个人独断的,有些决定,遭到我最敬爱的父母的激烈反对,也许至今他们都不认同,但我从来不会妥协,更不会回头。而这次的决定,是我思量很久的结果,也是得到了父母及很多朋友的祝福的。

  望领导批准我的辞职申请,并请协助办理相关离职手续(本人在20xx年xx月xx日离职)。在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。

  愿祝xx生意兴隆!

  敬请领导同意并批复!

  此致

敬礼!

  申请人:xxx

  日期:xx

  房地产经理辞职报告 篇3

尊敬的领导:

  自从进入xx公司的第一天起,我就告诉自己,也告诉过

  别人,包括公司总经理,我来房地产销售公司是来做事的,不是来做人的。因为一个人要做人就做不好事,要做事就不要做人,做人是生活上的,而不是工作上的,工作中就是要做事。如果有一天我因为把我职责范围内的事做不好,被公司辞退也好、开除也好,都说明我本人无能。如果是因为做人的原因而分开公司,我问心无愧。我是这么说的,也是这么做的!

  一直以来都以为能在xx公司发挥自己的才能是我的福,“女怕嫁错郎,男怕入错行”,自以为今生找到了自己的轨迹,找到了一个可以一生相随的老板,找到了自己可以一生为之付出,可以一生做为自己事业奋斗的企业。所以在一直以来不敢有半点懈怠,工作中兢兢业业、勤勤恳恳,向来以公司利益为己任,从没考虑过个人得失,尽管主抓的销售工作,由于公司生产产量一直不能满足销售需求,而使得销售未能按原定计划进行,但张总您给我的理由是在给我面子,是怕我销售不出去而在故意压产,我无话可言。

  至于工作中的.种种,我不想,也不再有必要在这里赘述。但我很自豪的说,我无愧于我的工作,无愧于公司,无愧于张总,也无愧于我自己。

  回想在xx的日子,在xx公司的舞台上,自己就象一个

  孤苦的小丑在独舞着,周围是诧异的眼光和异样的表情,但我一直自豪的是我在为公司而舞、在为我的工作而舞、在为自己的职责而舞、而不是在为自己而舞。一直以为无论观众怎么看,我象木偶一样有丝线在支撑着我的舞蹈,象皮影一样有刚强的后盾、有指挥棒在支持我的舞蹈。但我错了,蓦然发现,仅仅是自己在独舞,我不敢再舞,害怕观众会上台把我踩死,所以小丑只有向观众深鞠一躬:十分感谢大家的支持和帮助,也十分感谢老板给了我这个舞台。既然是没有支撑的独舞,小丑只有无奈的说:表演结束,谢谢!

此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年xx月xx日

  房地产经理辞职报告 篇4

不知不觉中,已经接近尾声,加入公司已有些时间,这这段时间的工作中,我学习并积累了很多知识和经验,锻炼和提高了业务能力,更让自己的人生多了一份激动,一份喜悦,一份悲伤,最重要的是增加了一份人生阅历。可以说,在建华的这段时间中,收获颇多、感触颇多。在这里,非常感谢公司的每一位领导和同仁的帮助和指导,现在已能独立完成本职工作,现将今年工作做以下几个方面总结。

  一、学习方面:

  学习,永无止境,来到公司的时候,对于新的环境,新的事物都比较陌生,在公司领导的帮助下,我很快了解到公司的性质和操盘模式,通过努力的学习明白了销售经理的真正内涵以及职责,并且深深的喜欢了这份工作,同时也意识到自己的选择是对的。

  二、心态方面:

  刚进公司的时候,xx项目没有进场,觉得有点无聊甚至枯燥,但12月进入xx之后,回头再看,感觉在公司中每时每刻都会学到东西,主要在于自己有没有去发现、去学习。在公司领导的耐心指导帮助下,我渐渐了解心态决定一切的道理,要以一颗平稳的'、宽容的、积极的心态去面对生活和工作,随之心境也是越来越平静,更加趋于成熟。

  三、完成的主要工作任务:

  1、xx共计销售xx套,销售面积xxxx平米,销售额xxxxxxxxX元,回款额xxxxxxxxX元;

  2、到xxX后,对项目人员重新系统培训了房地产专业知识和销售技巧。

  3、修改和重申了案场制度,制度更加细化。

  4、制定早、晚会签字制度,分析市场、客户以及销售中遇到的问题,提升团队士气。

  5、在公司领导的指导下,参与制定12月的月团购计划,联系团购单位,选房、签约,最终成交xx套,销售额xxxxxxX元,回款额为xxxxxxX元;

  四、工作中存在的不足

  1、对业务监督执行力度不够

  2、对项目整体把控有待于提高。

  3、需要进一步增加管理方面的经验。

  4、与甲方缺乏有效沟通。

  在学习公司完善的操盘经验,发掘自己工作中的不足的同时,计划在去年工作得失的基础上取长补短,重点做好以下几个方面的工作:

  1、进一步提高自己的管理水平;

  2、及时完成领导交给的各项任务;

  3、与甲方及时有效地沟通,保证销售工作的正常化;

  4、不断改进工作中所存在的问题,及时调整策略,保证明年销售任务的顺利完成;

  5、同时努力学习策划推广方面的技能,给项目销售提供更好的可行性方案。

  6、加大工作的检查力度和计划的可执行性,努力增强团队的执行力。

  7、制定月可行的销售计划分级管理,执行目标确立到个人,分工和责任明确,使销售

  工作系统化和正规化,提高团队工作效率。

  8、工作从细致性出发,做到掌握销售上的一切相关事务。

  这一年是有意义的、有价值的、有收获的一年,虽然我来xxX公司时间不长,但是在这里真正体会到了团结协作,互帮互助,共同创业的一种精神,同时感谢各各领导、同事对我工作方面的支持和帮助,我相信公司在每一名员工的努力下,在新的一年中将会有新的突破,更好的发展,项目在公司的领导下,会以更好的业绩回报公司。

  预祝:xxX公司明天更加辉煌

此致

敬礼!

  申请人:xxx

  日期:xx月xx日

  房地产经理辞职报告 篇5

尊敬的领导:

  您好!

  我是xxx,向您来辞职我是在遗憾,作为xx项目的经理,我一直保持这很强烈的责任心,现在我一直都非常在乎自己能够在下阶段的工作当中学习到什么,我一直都希望能够处理好相关项目的进程,但是过去的一段时间一直都没有什么进展,我认为这是的我的问题,您已经对我说过很多次了,这个项目一定要尽快完工,可是因为种种方面的'原因项目就一直没有什么进展,我不知道我要怎么跟您交待这个,问题很严重肯定是不能继续这么下去了,向您提出辞职我也是做出了一个非常重要的决定。

  在这段时间的工作当中我就一直在为项目的事情发愁,我现在实在是不知道怎么去解释这些了,这出了很多问题,不是我所愿意看到的,未来一旦发生了什么事情也不是我能够承担的,我当然不希望让您失望,这个项目对我们公司来讲还是非常重要的,但是这几个下来一直没有什么进展,这不得不让我怀疑这是不是我能力的问题,你也一直在跟我说这个项目的相关问题,但一直以来没有什么进展我整的是让你失望了,我不想再让您继续看到这种情况的发生,在工作当中我没有调整好自己的状态,这一定是会出问题的。

  现在我也一直在想有些事情一定是能够自己去妥善处理好的,可是我现在还是没能够做好,项目一直拖拖拉拉到了现在我实在是不安了,虽然说有很多方面的原因,但是我作为项目经理我就是直接负责人,我需要做好相关的准备工作,解决这些问题,快速的推进项目,我现在也不知道怎么跟您解释这件事情了,我实在是感觉我有很多问题,这次来辞职也是愿意看到这么好项目在我这里没有进展,我让您失望了,这个项目一直到现在我是真的尽力了,不想继续耽误时间,也不想每次跟您汇报工作的时候没有好的交待。

  我在xx这里工作了这么多年,这次的辞职也是我想了想,自己没有什么动力自己工作下去,我在之前跟您承诺过,要是这么项目我做不好就辞职,这不是一句冲动话,我现在是真的感觉自己能力出现了很大问题,我知道我们公司一直都是看实力说话,在这个项目面前我还是希望能够把自己的精力继续投入进去的,但是事实证明了这是行不通,项目的事情我真的很惭愧,请您理解,批准我辞职。

此致

敬礼!

  辞职人:

  20xx年xx月xx日

  房地产经理辞职报告 篇6

尊敬的公司领导:

  您们好!我是xx部的.xxx,在我到贵公司工作将近一年来,非常感谢你们对我的培养和关照,及同事对我的关心和帮助,可以说这是我工作以来过得最开心的日子。我很辛运能到这么好的公司工作和学习,又遇到这么好的领导,我很想继续留在项目部工作,但人生总是很无奈,只因最近家中发生了一件急事,我必须得回去,不知何时才能回项目部上班。自古忠孝难两全,我不得已向公司提出辞职。但请公司领导放心,xxx资料已基本整理完善,最后我一定会做好资料的交接工作。

  希望领导能给予谅解,将不胜感激!

  此致

敬礼!

  辞职人:

  20xx年xx月xx日

  房地产经理辞职报告 篇7

尊敬的领导:

  您好!

  从我入职以来本人一直勤勤恳恳的工作,从未有过任何的懈怠,一直把公司当成自己的家一样工作。但是在这里工作了两年我从一开始的那个助理还是现在这个助理,没有过任何的改变,改变的只有我的年纪。这样过了两年,让我感觉自己浪费了这两年的时间,两年的努力没有换来任何的回报,我想不管是谁都会心灰意冷的。如果我想打发时间,混日子的话,和这里报酬差不多,工作却轻松很多的工作多的很,但我却不想放弃,一直待在这里,一待就是两年。在这两年里,我经历了很多,成长了很多,能力也和一开始有了很大的差别,我自认为自己可以拿到更高的工资,但是这里却什么都给不了我。又给不了我往上前进的机会,也给不了我更加高的工资,整天就给我画大饼,但哪始终是画的饼并不能充饥。我虽然是年轻,但是我不傻,我再过几年也要结婚生子,然而我现在一无所有,我都没有勇气去面对这些。我总不能也像公司对我那样去给那些女孩子画大饼,让他们相信我以后一定会成功的`,就算是别人女孩子同意但是她家里人能放心吗。

  现在这个社会没有几个傻子,更别说人家活了几十年,一个个都成精了。作为一名助理我相信我在这两年除了一开始可能不称职,但后来我想我所做的一些完全超出了助理的职责,我以为我表现得越好升职加薪的希望就越大,然而公司只是进一步的压榨我的劳动力。这两年来,我从一开始抱有期望,到现在我逐渐的习惯了,而现在的辞职也是我思考了很久决定这个时候离开,刚好两年有零有整,我自认为是没有对不起公司。人总是要面对现实的,我不能总是相信着这个画的大饼,我需要面对事实,我需要去为自己的未来做一份保证。好让自己在未来能够正常的生活,不会因为没钱而感到苦恼。有钱了可以解决一个人百分之九十九的问题,如果我有钱的话,继续在这里工作下去也是没有问题的。因为我也很喜欢在这里一起工作的同事,大家一起工作了这么久也是会有感情的。但是我并没有钱,我只能为自己的未来着想,趁现在年轻多拼一下多赚点钱。不然我真不知道等我老了会怎么样,希望领导您能够理解,最后感谢您对我这两年来的照顾,谢谢。

  此致

敬礼!

辞职人:xxx

20xx年xx月xx日

  房地产经理辞职报告 篇8

尊敬的公司领导:

  您好!

  入职x项目工作已经半年了(为x项目服务15个月,前期为顾问公司,后进x),我在项目中学到了不少宝贵的经验,感谢x集团给予我这份工作平台,感谢公司各位领导及同事的长期关心。

  由于公司现状是待遇没有保障、工作环境极其压抑,我长期处在这样的工作压力、精神状态下,实在不堪重负。因此本人提出辞职申请。

  辞职详细原因如下两点:

  一、待遇无法保障、佣金长时间拖欠

  (1)公司无法兑现承诺

  今年x月进公司时签订的入职表,工资待遇中明确“约定”:本人待遇为税后底薪3500元/月+项目总销售额的万分之2的佣金提成。本约定只“兑现”了x、x两个月!之后风云突变,x月底公司领导在“百忙”中针对我的佣金点位“协商”并一致签字确认通过,内容如下:“完成月度销售回款额按万分之1.8提取,未完成月度销售回款额按万分之1.4提取。”原因是“为了平衡销售经理的销售佣金水平”,并且明确指出该比例自9月份开始执行。此外不知哪位“领导”提出我的佣金结算确认应该是“20__年xx月xx日前认购及签约不予计算”,问其原因,告知入职前认购及签约与我无关。也就相当于20__年xx月xx日前认购及签约的客户跟我没有关系,我不予理会。此种计算佣金的方式与销售回款总额计算方式大相径庭。至今该“文件”只停留在口头。就是上述两份“文件”把我x月份的佣金由入职时约定的佣金待遇从41000元骤降成12900元。就是这样的变动,使得我本应得到的28000元瞬间成为了天空浮云!

  对于我们每一个为公司工作的人,薪酬支付是对我们个人努力工作的最大认同。在完成公司下达的任务目标的前提条件下得到自己应该所得,这是一个大公司对员工最起码的承诺和信誉。

  可是月份两个项目都超额完成任务之后没想到竟然是这样的对待!对于x项目单方面不履行协议让人很心寒。

  精神是“崇尚奉献”,但员工奉献之后是什么?每当我走到x项目诸多广告牌前,我都有一种自豪感。我一直信奉“x地产,责任与承诺永远相伴”的信条,兢兢业业的工作,最后的我的责任尽到了,然而公司给我的承诺呢?也许是我的理解有误,所有的“x地产,责任与承诺永远相伴”是针对业主的吧!

  (2)销售佣金和工资长时间拖欠

  公司高层领导在会上多次强调,“销售佣金要和工资按时发放”,我向下传达给每一位置业顾问的时候,每个人都很振奋!感觉佣金发放时间终于有保障了。可是结果呢?从未按时发放过。

  例如我x月份佣金加起来拖欠时间为个多月。自20__年x月入职以来,工资也从未按照公司承诺给员工次月x日的时间发放。如果公司真正关心员工的话应该在细节上做起,至少我经历的'其他几家公司都是按时发放工资的。而且遇到节假日均提前发放。

  按时发放工资能给每一位员工深深的心理暗示,ns集团是守信、一诺千金的。每个员工都会努力工作给予公司更大的回报。可惜,事实远远不是这样。翘首“盼工资”俨然成为我们每个员工生活中的一部分。

  二、工作环境压抑

  我自20__年一直从事房地产销售工作至今,大小代理商、开发商也经历了5家,但从没有像现在工作有这么压抑的氛围。每个销售部门都是房地产项目的窗口,都是该公司充满朝气、最活力充沛的部门,我从事x项目一年多,x项目原来的销售部门不是现在这个样子,我现在所在的部门很多人工作心情压抑。一个工作压抑的环境对公司的发展是十分不利的!究其原因是集团公司派来的行政部经理“x”的行为所致。也许是因为我做了7年多房地产销售养成了“不良”的沟通方式,到目前为止已经发展到与其无法沟通的地步。此人也是部门经理,不过以老总身份自居,此人的处理问题的方式、方法我是无法适应与接受(不过公司高层若有时间可以做一下民意调查,据我的了解,相当保守的估计95%的人会不希望和此人共事)。

  因此我无法继续正常工作下去。但是本着对集团销售部门良性发展的负责态度,我必须要向集团领导反映这件事,如果行政部经理“x”继续在这个岗位上不改变工作方式和沟通态度,销售部门的工作压抑氛围就会一直笼罩。

  再次我感谢x给我提供的工作平台,感谢li总给予我这份工作,但是在这种环境下我已经无法承受,未能完成项目收尾工作,同时向li总说声对不起!

此致

敬礼!

辞职人:

  20xx年xx月xx日

  房地产经理辞职报告 篇9

尊敬的领导:

  您好!

  来到xxx房地产已经有三年了,在这三年中得到领导的赏识提拔成为了房地产经理,我非常荣幸,能够得到公司的认可。

  作为房地产销售经理我们的竞争非常激烈,不但要和公司内部人员竞争,还要与其他公司竞争,每一天都非常的忙碌,更本没有任何空闲时间,加班更是经常事,每天要处理的事情也是一大堆,可以说我的'生活除了吃饭睡觉,就只剩下上班了。

  以前这样工作并没有什么,因为我那是还没有成家,怎么拼在怎么做都没关系,我也能吃得下这份苦,但是因为家里有了小宝宝出世,后面有因为感情问题,离婚了,现在我孩子跟着我,做为孩子的父亲,我不能只想着工作,更多的要为他的未来考虑。

  因为缺乏我的教导,我家小孩成绩非常差,还经常与老师吵架,让我非常苦恼,我有没有时间管他,可以说我除了上班没有时间管教他。我以前没有留意,但是这次开家长会我孩子的老师与我谈了很久我也想了很久,我也想明白了,孩子的成长很重要,如果,我现在不把他培养好等到以后他的性格定型了之后那就没救了,现在还小只要我花时间,花精力去教导他我就能够管好他,让太可以好好上学,在学校老师更本就管不住他,也只有我抽时间来管了。

  做为孩子的父亲,这是我的责任,他从小就没有娘教导,这也是我的错做为父亲我就要担起教导他的责任,不能让他继续堕落下去了,他的未来还是一片未知,他的生活需要现在努力,我作为父亲就要指引他走上正途,让他可以踏上光明大道,而不是从此成为一个混混熊小子,我看过了太多的例子因为缺乏父母的管教而害了一生,我不能做这样的父母,作为孩子的父亲就要做到父亲的责任,肩上的担子不能随意放下,孩子的未来至关重要,关系到他的未来了,我做这样的选择雅思无奈之举,谁叫我摊上了这样一个不省心的孩子呢?我我也希望一直在公司工作,但是我根本就没有时间去管教他了。

  我知道我这样做令领导您失望了,但是还请您能理解,作为一个父亲,我不能给他一个圆满的家庭已经是一个非常大的错误,在不教育好他,我将后悔一辈子,也不希望他怨恨我一辈子,那个父亲不希望自己的儿子成为人中龙凤呢?那个父亲不希望自己的孩子有出息呢?我也一样,还望领导能够理解让我辞职,谢谢领导多年的照顾。

此致

敬礼!

辞职人:xxx

  20xx年xx月xx日

  房地产经理辞职报告 篇10

尊敬的领导:

  您好:

  担任房地产销售经理一职以来自己很少在工作中出现差错,怀揣着对业绩的追求导致自己在管理销售团队的时候倾注了许多的心血,也正因为如此自己在以往的销售工作中从未因为较差的业绩而令公司领导感到失望,现如今因为生活上的琐事导致自己想要辞去销售经理的工作并恳请领导进行批准。

  从初出校园的彷徨到义无反顾地加入到房地产销售行业中来已经过去了很长时间,正因为自己没有一技之长才需要在销售工作中进行磨砺从而培养出良好的口才,所幸的是这些年的销售工作中自己从未因为些许的差错从而让领导感到失望,每个月都能取得不差的业绩更加凸显出自身的销售能力已经达到了较高的水平,再加上同事们的赞扬导致自己在竞聘过程中得到领导的赏识从而成为了销售经理,新的工作岗位意味着自己要付出比以往更多的心血才能够彻底胜任,若是因为自身的疏忽导致整体业绩变差的话可就有些得不偿失了。

  也许是自己的运气较为不错从而能够通过言语之间的交流获得客户的订单,虽然并非是初次应对这类工作却也能展现出属于自己的独特风貌,在加上自己在工作之余着重培养了销售助理从而导致团队结构变得更加合理,即便自己因为某些情况无法集中精力在销售工作之中也不会影响到整体的业绩获取,再加上自己建立了独特的竞争机制导致员工们在销售工作中的.热情能够很好地被调动出来,毕竟若不能够在房地产销售工作中有所成就的话又怎么对得起领导的栽培呢?

  这次打算辞职的主要原因还是因为生活上的琐事导致自身存在着些许压力,尤其是家庭状况不太好的缘故导致自己很难如同过去般全力以赴地对待销售工作,然而因为有些烂摊子迟迟得不到收拾导致自己需要辞职回家进行解决,严格意义上来说若因为长期请假导致无法履行销售经理的职责则无疑是种严重的渎职行为,因此经过考虑以后我决定辞去销售经理的工作并建议xxx助理进行接替,无论是以往在工作中的培养还是对方的业务能力都远比此刻的自己更加适合这个岗位。

  因为家中的琐事影响到正常的销售工作无疑令自己感到有些愧疚,连这点事情都无法尽快进行处理又怎能继续带领团队创造销售业绩呢?因此我决定辞职离开公司并希望领导能够理解这类状况并尽快进行批复。

  此致

敬礼!

  姓名:

  日期: 年 月 日

  房地产经理辞职报告 篇11

尊敬的领导:

  您好!

  我是xx,向您来辞职我是在遗憾,作为xx项目的经理,我一直保持这很强烈的责任心,现在我一直都非常在乎自己能够在下阶段的工作当中学习到什么,我一直都希望能够处理好相关项目的进程,但是过去的一段时间一直都没有什么进展,我认为这是的我的`问题,您已经对我说过很多次了,这个项目一定要尽快完工,可是因为种种方面的原因项目就一直没有什么进展,我不知道我要怎么跟您交待这个,问题很严重肯定是不能继续这么下去了,向您提出辞职我也是做出了一个非常重要的决定。

  在这段时间的工作当中我就一直在为项目的事情发愁,我现在实在是不知道怎么去解释这些了,这出了很多问题,不是我所愿意看到的,未来一旦发生了什么事情也不是我能够承担的,我当然不希望让您失望,这个项目对我们公司来讲还是非常重要的,但是这几个下来一直没有什么进展,这不得不让我怀疑这是不是我能力的问题,你也一直在跟我说这个项目的相关问题,但一直以来没有什么进展我整的是让你失望了,我不想再让您继续看到这种情况的发生,在工作当中我没有调整好自己的状态,这一定是会出问题的。

  现在我也一直在想有些事情一定是能够自己去妥善处理好的,可是我现在还是没能够做好,项目一直拖拖拉拉到了现在我实在是不安了,虽然说有很多方面的原因,但是我作为项目经理我就是直接负责人,我需要做好相关的准备工作,解决这些问题,快速的推进项目,我现在也不知道怎么跟您解释这件事情了,我实在是感觉我有很多问题,这次来辞职也是愿意看到这么好项目在我这里没有进展,我让您失望了,这个项目一直到现在我是真的尽力了,不想继续耽误时间,也不想每次跟您汇报工作的时候没有好的交待。

  我在xx这里工作了这么多年,这次的辞职也是我想了想,自己没有什么动力自己工作下去,我在之前跟您承诺过,要是这么项目我做不好就辞职,这不是一句冲动话,我现在是真的感觉自己能力出现了很大问题,我知道我们公司一直都是看实力说话,在这个项目面前我还是希望能够把自己的精力继续投入进去的,但是事实证明了这是行不通,项目的事情我真的很惭愧,请您理解,批准我辞职。

  此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年xx月xx日

  房地产经理辞职报告 篇12

XX总:

  你好!

  十分感谢你对我的信任,让我任XXx项目部负责人一职,一起共事让我感到非常荣幸,但鉴于目前公司现状,我经过慎重考虑,决定辞去XXx项目部总经理一职,请你体谅,我辞职的缘由以下:

  一、公司的多个楼号巳进入工程主体决算阶段,以我目前的身份分歧适叁与这项工作,不管我做出何种决策,受伤的总是我自己,我在心理上承受不了这么大的压力,我怕自己崩溃。

  二、目前XXx项目部己从年初最艰巨的时期度过,各开工楼号基本上己进入正常施工阶段,各购房单位也都有积极配合的态度,安置工作我想在你亲身关注下也能很快步入正规。但项目经营思路和策略上我的'思想和公司不能同步,特别是在管理方法上我感到非常不能适应。

  三、个人身体缘由,我在今年四月份的体检中查出巳有糖尿病早期症状,我的体重己从年初的90公斤降落到现在的72公斤,我的身体状态己承受不了公司交给我的重任,我想辞职后入院冶疗。

  基于以上缘由,我以为自己己分歧适做XXx项目部的负责人、决定辞去XXx项目部总经理一职。

此致

敬礼!

  辞职人:XXx

  XX月XX日

  房地产经理辞职报告 篇13

尊敬的领导:

  您好!

  源于对房地产工作的热爱从而令身为项目经理的自己付出了不少努力,至少在各个项目的管理方面很少令同事们对自己的做法感到失望,但是由于对职业道路的开辟存在着许多疑惑导致自己在项目管理中产生了不少新想法,所以我打算更换对职业目标的需求从而辞去在房地产公司的项目经理职务。

  项目管理工作初期的顺利自然会令自己的内心感到十分庆幸,毕竟早在自己竞聘成功的时候就暗下决心要在房地产行业中做出些许成就才不会辜负领导的信任,所幸的.是较为突出的工作能力与踏实肯干的做风让我在负责的项目中有着不错的表现,更多的还是员工们的配合令我在管理项目的过程中进行得十分顺利,可这也意味着平时项目工作的完成并不能为自己的职业发展带来满足感,因此在后续的工作中让我将目光放在房地产知识的学习方面以求为项目的开展带来更多的灵感,所幸的是在项目的设计方面创造的成就意味着自己在房地产工作中的努力并没有浪费。

  上次负责的房地产项目似乎令我看到了自己在职业发展中的新契机,尽管从中遇到了不少阻碍却也让我意识到自己的人生履历还是过于浅薄了些,至少目前过于单一化的职业发展很难说明今后的道路究竟充斥着怎样的变化,所以我希望能够从其他的职业中获取突破的契机以免对于重复性的工作失去热情,只不过因为这种理由从而对房地产项目不再重视的话未免显得自己太不负责了,回想起以往在项目管理工作中得到的领导栽培自然需要先清理完毕自身的任务才行。

  为了不因为自己的懒散影响到负责的项目着实令自己苦恼了许多,毕竟由于工作中的不顺心令我觉得项目经理的职责已经不适合自己了,于是在我的探索中找到了适合自己的新工作并针对这点完成了相应的规划,另外我也在平时的工作中注重于培养项目助理以便辞职离去以后能够接任这项职务,再加上我提出辞职的时间比较早导致完全有缓冲的余地用以解决眼前的项目管理工作,所以可以说我已经将自己在房地产项目工作中的后续安排已经处理完毕了。

  在此我递上这份辞职报告并希望领导能够理解目前的房地产状况已经不是自己能够应对得到了,再加上对新职业的向往从而意味着房地产项目经理的工作并不适合目前的自己,可即便如此我也会珍惜在xx房地产公司工作的岁月并在彻底辞职之前完成后续的项目工作。

  此致

敬礼!

  姓名:

  日期: 年 月 日

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