生产辞职报告
我们眼下的社会，报告有着举足轻重的地位，我们在写报告的时候要注意涵盖报告的基本要素。其实写报告并没有想象中那么难，以下是小编收集整理的生产辞职报告，仅供参考，希望能够帮助到大家。
生产辞职报告1
尊敬的领导：
我是贵公司工地上的生产经理，经过仔细考虑和深思熟虑，我决定向公司提出辞职。我在公司工作已有数年之久，感慨万千。不舍离职，但却有太多的无奈和无法挽回的遗憾。
从进入公司的第一天起，我对自己充满了信心。我相信，凭借我的知识和经验，我一定可以带领工地上的生产团队取得出色的成绩。之前的工作中，我也一直在为此而努力。然而，在过去的时光里，我的信心和韧劲遭受了巨大的挑战和考验。
在公司这个大环境中，我所面对的问题是多种多样的。首先，是人员的招募和管理问题。我对招募员工一直都非常谨慎，但很多时候都遇到了传统的招募方法不能解决的问题，导致员工的不足和生产效率的低下。其次，在工地上的各种问题也时常出现，设备故障以及其他实际问题，现在市场环境发生了巨大的变化，这些问题已经不可避免的出现在我的生产工作中。我一直在为工地上的难题进行深入的研究和分析，并尝试提出合适的解决方案，但实际应用过程中却发现很难奏效。
此外，公司内部在人员管理、部门合作、项目计划等方面也出现了非常棘手的问题。我多次与上级领导沟通管理，但最终均无结果。在这样的情况下，我感到十分疲惫，逐渐丧失了持续拼搏的信心和耐心。这些问题并非我个人所能够解决。目前随着建筑市场竞争的加剧，这些问题变得越来越严重，若没有相应的解决措施，对公司的`影响将愈加严重。
因此，我认为，离开公司，并并非逃避问题和不负责任，相反，我认为做出这一决定，对公司和我个人都是最好的选择。那是因为，我相信我的能力和潜力，可以在更好的领域中发挥自己的价值。同时，公司也可以找到更加合适的人员来接我的班，带领工地上的生产团队继续前行，取得更多的成就。
不管我将面对怎样的困难，我相信一路走来的磨难都是值得。我将继续坚定自己的信念，无论走哪条路，我都会努力奋斗，不久的将来，我一定会成为一个非常棒的生产经理！
感激公司多年来对我给予的信任和支持，愿公司越办越好！
此致
敬礼！
工地上的生产经理：xx
日期：20xx年xx月xx日
生产辞职报告2
尊敬的xx领导：
您好！
我是生产总监。在公司工作十年有余，从一个技术员做到现在的生产总监，很感谢总裁的提携，感谢公司全体同仁积极配合我的工作。然而今天我很抱歉，我要辞职了，主要还是个人原因，自已想要自主创业，希望总裁可以谅解我。
在公司我主要的工作还是参与制定公司发展战略与年度经营计划，主持制定、调整年度生产计划及预算；计划并指导与生产、工厂管理、原材料供应及质量相关的工作，完成公司既定的工作目标；组织落实、监督调控生产过程各项工艺、质量、设备、成本、产量指标等；随时掌握生产过程中的质量状态，协调各部门之间的沟通与合作，及时解决生产中出现的.问题。希望公司能够尽快找到下一个技术总监，这样在我辞职的这段时间就可以跟他做好交接工作，让公司的损失降到最低。
希望我的辞职没有给公司带来太大的麻烦，祝愿公司一路走好，再创佳绩。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
生产辞职报告3
尊敬的xx领导：
您好！
我是xxx，怀着不舍得心情跟您提出辞职，在现在工作的同时，我也在问自己，为什么不能坚持下去？作为么车间员工，我认真的去履行了自己的职责，考虑到现在的情况，我也对自己很有信心，我坚信自己在这一阶段的工作当中得到了非常大的收获，但同时也非常考验我的毅力，做这份工作，到现在确实感觉到心力交瘁了，不能够把自己全身心的精力投入到工作当中，我需要趁早的离开，给自己给工作，一个满意的交代。
长时间下来对待自己的工作，没有认真的态度，我是发现了这一点及时的认识到了，因为这段时间我工作当中经常出现错误，有些简单的事情都容易犯错，这不是我想看到的，我经常都在想，为什么自己不能处理好这些东西？真的是填了很多麻烦，也感受到很自责，作为一名车间员工，我们的生产任务是很多的，每天都在达到这个产量，而我却经常拖拖拉拉，动作不是很快，您也说了我很多次了，我不希望以后自己再做不好，这样我会很自责的，同时我的这样的行为，严重的拖慢了我们的生产任务；
每天不能够按时来完成产量的话，就给工作造成了很大的影响，考虑到的这一点，我需要及时的提出来，需要认识到这一点，因为我们车间是以产量为主的，也是需要每天按时的做好这些事情，保证产量，同时提高自己的工作能力，但是现在我没有做到这一点，我作为一名一年的老员工，其实也是非常不舍得，当然有些事情没有办法，因为自己能力就那么多，做不好这样的事情就不能去拖累工作，不能拖其他同事。
跟您提出自己也是我思考了很久的事情，因为自己来到这里一年，有很多东西都收到了，很多改变自己的'工作耐力也得到了一定的提升，我的性格上面有很多改变，还记得当时刚刚来到这里的时候，我也是比较毛手毛脚，自己虽然说学习能力很差，但是也在认真的去做好每一件事情，每个同事对我的帮助都非常的多，也很有耐心的在给我指导，让我感觉到非常的暖心，一年过去了，自己的能力并没有得到太大的提升，有的时候甚至会拖累整体的工作进度，我们车间很多同事，虽然说没有抱怨；
但也知道自己的能力是耽误了大家，给大家造成了很多麻烦，这一年来我也思考了很多，我真的是不适合继续工作下去了，作为车间员工，并没有我想象到的那样简单，我需要去承担更多的责任，但是现在这样的情况不能够因我而受到影响，我需要主动的跟您提出辞职，递上这封辞职信的同时，我就下定的决心，当然，我学习到的东西也是非常多的，带着在我们车间工作的这份美好，我会让自己的心态更好的感激一年来的相遇，感谢一年来工作的每一天。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
生产辞职报告4
尊敬的公司领导：
您好！
我经过深思熟虑，决定辞去目前的生产厂长一职。在这里工作的一年时间里，我学到了很多新的东西，充实和丰富了自己。同时，我也很幸运，能够有机会在这样一支团结向上，优秀的团队里学习，更重要的是，认识了这么多好的朋友和同事。
但是，天下没有不散的宴席。我感觉到自己的能力和性格不适合在继续担任这份工作。很遗憾，没有机会再为公司做更多的贡献。但是我对公司的感情还是一如既往，希望公司能够蒸蒸日上，有更好的发展。
在过去的工作中，我自己也感到很欣慰的`是，自己并没有给公司带来任何损失或者不好的影响。当然，如果我有做的不够的地方，希望您能够指正。
关于我的离职申请，希望您能够尽快批复。
申请人：xx
xx年2月22日
生产辞职报告5
尊敬的XX：
你好!
从xx年11月份至今，进入公司已有五年多的时间里，我得到了公司各位同事的多方帮助，我非常感谢公司各位同事.
在过去的五年里，我在公司里工作的`很开心，感觉公司的气氛就像一个大家庭一样，大家相处融洽和睦，同时在公司里也学会了如何与同事相处，如何协调各方关系等方面的知识.在公司的日子里，我不仅学到了一些新知识，同时也积累了很多宝贵的人生经验，对于公司五年来的培养表示衷心的感谢!
随着公司的快速的发展，无论是在业务拓展方面，还是在行政管理方面，均对公司每位员工提出了更高的要求.就我自身而言，我从一个工作内容只是以文字处理为主的办公文员逐步过度至一个负责整个公司行政、档案、销售等方面事务的办公室主任，深深感觉到个人能力的不足，综合管理水平已与公司的要求相差甚远了，自己深感有愧公司五年来的培养。
由于我个感觉，我在过去的一段时间里的表现不能让自己满意，感觉愧对公司的期望，同时也感觉自己在过去的五年里没有给公司做过重大贡献，主要是和自身能力不高有关，在公司的各方面需求上自己能力不够。所以，经过自己慎重考虑，为了自己和公司考虑，自己现特向公司提出辞职，望公司给予批准。
此致
敬礼
姓名：xxx
日期：20xx年xx月xx日
生产辞职报告6
尊敬的公司领导：
您好！希望您在读到这封辞职报告之际身体健康、心情愉快！经过成熟的思考和深入的考虑，我决定辞去在贵公司担任的工地上生产经理一职。通过这封辞职报告，我想向您简要陈述我辞职的原因，并表达对贵公司的感激之情和最好的祝愿。
首先，我要表达对贵公司的感谢之情。在我加入贵公司以来的这段时间里，我受到了公司领导的悉心培养和诸多机会的提供。在过去的工作中，我得到了充分的锻炼，并且通过与各位同事的合作，使我成为了一名更加成熟和经验丰富的专业人士。贵公司一直为我提供了一个良好的工作环境和提升空间，我深感荣幸能够在贵公司工作并为其做出一些贡献。
然而，经过深思熟虑，我决定辞去工地上生产经理的职务。这并不是因为对贵公司的不满或者不喜欢这个职位，而是因为个人发展的需要和家庭因素的考虑。在过去的一段时间里，我发现自己在这个职位上所面临的工作压力和责任太大，超出了我的能力范围。虽然我努力克服困难，但最终仍然感到力不从心。与此同时，我的家庭也需要我花更多的时间与他们在一起，陪伴他们成长。为了家庭的和睦和个人的健康，我决定放下这份工作，寻找适合我的.事业方向和更好的平衡工作与生活的机会。
在我离开贵公司之际，我要向所有领导和同事们表达我的谢意。在这里工作的这段时间里，我和各位领导和同事们建立了良好的工作关系和友谊。在工作中，各位给予了我很多帮助和支持，让我能够充分发展自己的潜力。我也深深感受到了公司大家庭的温暖和团结。我由衷地感谢每一位曾经与我共事的同事，是你们的支持和帮助让我度过了在这里的每一天，取得了一些成绩。
最后，我愿意尽一份微薄的自己的力量，为公司的顺利过渡和新经理的接任做出努力和贡献。如果贵公司需要我的协助，随时与我联系，我会尽力提供帮助。
谢谢贵公司给予我的机会和教导，再次表达我的感激之情。同时，预祝贵公司在未来的发展中取得更大的成就，每一位员工都能够实现自己的梦想！
再次向贵公司表示我的歉意和感谢！
祝贵公司蓬勃发展！
此致
敬礼！
xx
20xx年xx月xx日
生产辞职报告7
尊敬的xx领导：
您们好！
我是生产部的经理xxx，下面是我的辞职申请书。
我很遗憾自己在这个时候向公司提出辞职。
来到公司生产部差不多一年了，在这很感谢各位领导的教导和照顾，尤其是xx您！在车间里我熟悉了生产工艺，产品质量管理，设备维护，这些都是您给的一个又一个很好的学习机会，让我在踏进社会后第一次有了归属的感觉。经理您一直对我的栽培与信任，我在这只能说，我令您失望了！离开公司的这刻，我衷心向您说声谢谢！
人生数十年，弹指一挥间，我已去其四分一呼？三分一呼？或者更少也说不定。一枯一荣，皆有定数。一年来可能还绑不住我年轻火热的心吧呼？或许这真是对的，由此我开始了思索，认真的思考。我想只有重新再跑到社会上去遭遇挫折，在不断打拼中去寻找属于自己的定位，才是我人生的下一步选择。不论以后的成功与否，我头始终一直往前看的'。
离开公司，离开曾经一起共事的同事，很舍不得，舍不得领导们的关心，舍不得经理的和善和信任，舍不得同事之间的那片真诚和友善。也祝愿公司在往后的发展中更上一层楼，事业蒸蒸日上！在我辞职这段时间，我会做好生产部的交接工作。
以上所述，因个人原因，现正式向公司提出辞呈，希望领导给予批准，谢谢。
此致
敬礼！
辞职人：xx
xx年xx月xx日
生产辞职报告8
尊敬的公司领导：
您好！
人于20xx年8月30日入职唯佳全球快运有限公司为单证工作。
20xx年9月15日至20xx年12月15日共三个月产假，在产假期间公司给予本人基本工资900元/月的.产假工资。20xx年12月15日回公司上班至20xx年月7月每个月扣200元工资，8个月总扣款1600元。口头解释原因为：本人休过产假。20xx年12月15日回公司上班后就开始顶替主管职位带领团队，经理尽力为本人提升主管之事与公司领导商讨，结果公司上级领导一直反对。并解释道，在本人怀孕期间已敬告过本人，休产假后不再有提升的机会。口头解释原因为：本人休过产假。
本人身心受公司种。种不成文规定制度严重打击，已对公司失望至极，要求解除劳动合同，望批准！
此致
敬礼！
申请人：xxx
20xx年xx月xx日
生产辞职报告9
尊敬的总部首席执行官：
大家好！
感谢公司这么多年的培养和栽培；感谢公司高层对我的爱；感谢世纪之路和每一位成员的帮助和关心。
分管济宁地区以来，工作有得有失。今天越来越发现自己的管理能力还不到那一步，需要进一步加强学习。区里的整体工作并没有取得多大的成绩。在与部门负责人的沟通协调中，由于个人性格原因，不到位。在很多公司考核中，很多分公司都受到了处罚，说明我的检查力度不够。今年接连发生四起工伤事故，给公司带来了一定的经济损失。还发生了一次绝食事故，近期还会有一次绝食。
通过以上很多问题，说实话，我无法原谅自己。因为我的能力确实有限，所以我已经向公司辞去了区域经理的'职务，利用这并没有给公司带来很大的负面影响。
在这里，我很内疚。我辜负了公司的信任和重用，辜负了公司的希望和寄托，辜负了你们的帮助和支持。
希望在这个分公司以后的工作中，认真吸取一些教训，安心学习一些好的管理经验，学会一些用心待人的思想，努力跟上公司的发展步伐，早日把自己建设成一个合格的公司成员！
此致
敬礼！
申请人：xx
20xx年xx月xx日
生产辞职报告10
尊敬的xx领导：
您好！
我是xxx，我已向人力资源部总监递交书面辞职报告。
自20xx年xx月以来，我一直担任车间主任一职，转眼间，已经快有四个年头了。在这四年时间里，公司的磨练让我受益匪浅，真诚地感谢公司的培养。两个月前公司任命我为园区生产总监，这一任命却让我有点儿无所适从。
在这四年的工作过程中，我慢慢意识到我应该从不同的角度思考问题。之前我一直站在公司的立场，觉得公司这样的`安排是有益的，现在我觉得我应该换一个角度，思考一下这个岗位是否合适我？在车间主任之前我还我做过仓库员、发货员、计划员等等工作，这些工作的开展都是以细致和静态为前提，开展起来只要细心加上多用点时间就可以达到令人满意度的效果，但是，生产总监这个岗位要的是远见、头脑和魄力，可这几样是我这个土生土长的老员工所不具备的。虽然我常常自求进步，但着实无法让自己进入状态，无法有力执行领导的工作安排，辜负了领导和同事的期望，所以我认为自己并不适合这个新的职位。
经过深思熟虑，决定辞去目前生产总监一职。还望领导批准！
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
生产辞职报告11
尊敬的公司领导：
我荣幸地在贵司的工地上担任生产经理这一职位，并对公司给予我的培养和信任表示由衷的感谢。但是，不幸的是，我不得不在此向您提出辞职报告。
首先，我要表达我对公司所有同事的感激之意。在我任职期间，团队合作和默契配合给予了我极大的支持和帮助。每一个工人都表现出极高的敬业精神和职业素养，为了工程的顺利进行不惜付出自己的辛勤努力。他们是这个工地最宝贵的财富，我为能与他们一起工作而感到无比荣幸。
然而，我不得不承认，工地上的一些管理问题给我带来了巨大的困扰。我们面临的第一个挑战是施工过程中的供应链管理。如您所知，保证工地顺利进行所需的物资供应是一个非常重要的环节。不幸的是，我们遭遇了多次供货延误和物资短缺问题。这给施工工期和质量带来了一定的影响，增加了工程的风险和管理压力。
此外，工地上的安全问题也需要重视。尽管公司对安全生产进行了大量投入和培训，但仍然无法完全避免一些意外情况的发生。这给工人的身心健康和安全带来了一定的威胁。我们需要进一步提高安全防范意识，加强日常的安全管理和督导。
更重要的'是，我深感公司对人才培养和团队合作的不足。工地上的人员流动率较高，员工之间的交流和信任不够。我们缺乏一个稳定的团队，大家普遍缺乏对公司长远发展的认同感和工作动力。这对于工地的整体氛围和生产效率都造成了一定的冲击。
自从我接手这个职位以来，我一直致力于改善这些问题。然而，尽管我已经尽力付出了极大的努力，但结果并不尽如人意。我相信有人能够更好地解决这些问题，给工地带来新的活力和动力。
因此，我决定辞去生产经理的职位，并寻求新的挑战和发展机会。我对公司的未来发展依然充满信心，并衷心希望贵司能够找到适合的人选，继续推动工地的建设和改善。
最后，再次感谢公司的关怀和支持。我的辞职并非对公司失望和放弃的表达，而是出于对公司和团队最大利益的考虑。希望公司在未来能够不断完善管理机制，提高效率和品质，取得更大的成功。
谢谢！
此致
敬礼！
xx
日期：20xx年xx月xx日
生产辞职报告12
尊敬的领导：
您好！我是某工地的生产经理，我在此写下这封辞职报告，向您表达我深深的歉意和感激之情。
我经过一段时间深思熟虑，终于做出了为转变自己的发展轨迹而辞职的决定。这一决定的背后，是我对自己职业道路的无限期望和对团队责任的坚守。我想说明的是，我的离开不是因为对您和团队少了一份热爱和敬意，而是因为自己在发展和成长方面的苦闷和无奈。
我毕业至今已有10年，这10年间我在工程建设领域中担任了多个职位。进入您的公司之前，我曾在其它公司担任项目经理职位，而工地生产经理则是升迁之路上的一个平台。然而在担任生产经理的这段时间里，我意识到自己的职业发展已经迎来了困境。
我担任生产经理的时间已经超过两年，我所承担的工作和责任没有太大的变化，虽然我对工程建设有着深刻的理解和经验，但同时我也认识到自己需要新的挑战、需要创新。我始终想在职业上发挥出我的一切，但很遗憾，这些年我确实没有达到自己的职业期望。
我是一个自强不息的人，我追求自我完善和成长。但在这份工作中，我无法获得所需的学习和发展机会。某些方面如出其不意地发生变化，这使得我无法做面对未来应对的准备，也让我无法获取到新的职业技能。如果我一直留在这份工作中，我的成长和创造将会受到极大的限制，并且我注定无法获得我需要的那份成就感。
我非常感谢您曾经给予我的机会，也感谢我曾经的同事们给予我的帮助和支持。我深深的以后将会为您带来新的生产经理以及一支更优秀的.团队而感到骄傲。我仍然认为您的企业是优秀、富有潜力和拥有生长空间的机会。我也遗憾地宣布，我将于下个月的第一个星期五完成任期后正式离开。
最后，我衷心感谢您的支持和理解，也请帮忙完成我离开后的各项条约、社保公积金等工作。感谢您一直以来对我的信任和理解。如果您需要我的帮助，我会尽力支持，认真执行您安排的任务并确保任务完成。
此致
敬礼！
生产经理xx
日期：20xx年xx月xx日
生产辞职报告13
尊敬的领导：
您好！
在经过我长时间的考虑之后，结合我自身的实际情况，我不得不作出辞职申请，因为很多的实际情况，我已经无法继续在生产主管岗位中工作下去，这些是我不愿意看到的，也是领导不愿意看到的。可是现实就是这样，谁也无法左右，我感到十分的无奈，我会牢记我在班长岗位工作的过去的。
有过欢笑，有过收获，也有过泪水和痛苦。在xx车间我能开心的工作，开心的学习。嫣然一个大家庭。然而工作上的毫无成熟感。管理上老是跟不上车间的节奏，思想上总是跟车间难以统一。有时候感到彷徨无助。
在职期间车间领导对我的生活和工作都非常的关心，经常进行思想交流和技术点拨，使我受益很大，感谢领导们的关心。辞职主要原因是我自身的问题，无法适应目前的工作压力，精神上和身体上已经不勘重负。另一个原因是自己一直找不到自己的位置，无法给自己定位。
出于对自己的不自信和对班员的负责，特向您们提出辞职申请。希望早日能调整自己的身体状态和精神状态。我想我会在调养好自己的.身体之后，继续不断的努力工作下去的。可是现在的情况是我已经无法继续高质量完成车间的工作了，我只好选择离开生产主管的岗位，我在今后的工作中一定会更好的工作下去的。
请对我个人给予充分的谅解，并批准我的辞职申请，谢谢。
辞职人：xx
20xx年xx月xx日
生产辞职报告14
尊敬的领导：
您好！我是第五车间主任xxx，我已向人力资源部总监递交书面辞职报告。
自xx年xx月以来，我一直担任车间主任一职，转眼间，已经快有四个年头了。在这四年时间里，公司的磨练让我受益匪浅，真诚地感谢公司的培养。两个月前公司任命我为园区生产经理，这一任命却让我有点儿无所适从。
在这四年的工作过程中，我慢慢意识到我应该从不同的角度思考问题。之前我一直站在公司的立场，觉得公司这样的安排是有益的，现在我觉得我应该换一个角度，思考一下这个岗位是否合适我？在车间主任之前我还我做过仓库员、发货员、计划员等等工作，这些工作的开展都是以细致和静态为前提，开展起来只要细心加上多用点时间就可以达到令人满意度的'效果，但是，生产经理这个岗位要的是远见、头脑和魄力，可这几样是我这个土生土长的老员工所不具备的。虽然我常常自求进步，但着实无法让自己进入状态，无法有力执行领导的工作安排，辜负了领导和同事的期望，所以我认为自己并不适合这个新的职位。
经过深思熟虑，决定辞去目前生产经理一职。还望领导批准！
此致
敬礼！
辞职人：xxx
x年xx月xx日
生产辞职报告15
尊敬的xx领导：
您好！
我是生产部总监xx，我已向人力资源部总监递交书面辞职报告，我对我的辞职很遗憾。然而因为种种原因，对于辞职已经是无法挽回的事情了。
自20xx年3月以来，我一直担任生产总监一职，转眼间，已经快有4个年头了。在这四年时间里，在公司的磨练让我受益匪浅，真诚的'感谢公司培养。
以前开展工作，总是围绕着公司的一些问题考虑，认为公司很多需要完善和改变的，但是，处理很多问题的结果，让自己认识到，应该从另一个方面考虑，我开展这项工作是否胜任？这个岗位，是否合适我？我做过仓库员、发货员、计划员及审核稿件等等，这些工作的开展都是以细致和静态为前提，开展起来只要细心加上多用点时间就可以很满意的完成，但是，生产经理这个岗位要的是远见、头脑和魄力，这几样是我这个土生土长的老员工是无法做到的。个性决定了很多问题不可以解决。
在这4年之中，我付出了劳动，也得到了回报。但我想，我的付出不足以让我觉得有所成，反而越发的感觉很失败，失去信心。我认为我仍然不适合做这个职务。虽然我常常自求进步，但因为无法让自己进入状态，无法有力执行领导的工作安排，辜负了领导和同事的期望，对此我自感惭愧，在合同期还有4个多月的时间里，我希望能够围绕着身边切实的基础工作及新人的培养来开展这样子有利于填补我辞职后的岗位空缺。我经过深思熟虑，决定辞去目前生产经理一职。待新人培养好以后正式辞职。
此致
敬礼！
辞职人：xx
20xx年xx月xx日
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