公司员工个人辞职报告

时间:2022-03-23 19:53:13 辞职报告 我要投稿

公司员工个人辞职报告

  当我们工作一段时间后,我们或许会因为一些原因离去,这时就需要学习写辞职报告吧。你知道写辞职报告需要注意哪些问题吗?下面是小编整理的公司员工个人辞职报告,仅供参考,大家一起来看看吧。

公司员工个人辞职报告

公司员工个人辞职报告1

尊敬的公司领导:

  经过深思熟虑地思考,我决定于xx年xx月xx日辞去我目前在公司所担任的职位。我非常重视我在公司一年的这段经历,也很荣幸自己成为过公司的一员,xxxxxx公司,做为xxxx行业的龙头,我确信我在公司的这段经历,将对我的人生规划以及今后职业发展产生巨大的影响和帮助。

  现在离xx月xx日还有一段时间,这样公司将有时间去寻找适合人选来填补我的离职而造成的空缺,同时我也能够协助公司对新人进行入职培训和做好工作交接,使他尽快熟悉工作。另外,如果公司觉得我月底之前某个时间离开公司比较适合,不妨给我个建议或尽早告知我。

  xx总是开明的,我来公司后,多项建议被采纳并付诸实施,让我对xxxx公司有家的感觉。同时,不可否认,又有许多不尽如人意的地方,由于我个人管理能力及风格的原因,拓展部团队的作战能力一直没有实现质的突破。这也是我提出离职的一个主要原因。希望能有更合适的人,带来新鲜的血液,推动拓展部再向前发展。其次是由于我个人的'健康原因,离开这个环境是相当不舍,但心中想要再次寻求新发展方向的想法随着年龄的增长,愈演愈烈。虽然目前还没有明确的定位。

  如果我的离去给公司带来了诸多不便,我表示万分的歉意。离职之后,我将会和公司保持联系,如果公司在某一方面还有需要我的话,我将尽力配合。祝公司:稳健、快速发展。

  申请人:xx

  20xx年xx月xx日

公司员工个人辞职报告2

尊敬的林总:

  您好!

  首先感谢您对我的信任和支持,让我加入XXX这个团队。进公司工作一个月了,从内心感觉,我完全不适合和胜任现在的工作,我辜负了您的希望,做了逃兵,在此说声:对不起。不管怎样,我还是想早点离开,对您对公司都是最好的选择。

  我刚上班的第一天晚上,是星期一的周会,从会上我就感觉到我的压力是挺大的。往后的几天,我每天都在仔细考虑问题,说句实在的,晚上睡觉都没有以前那么安稳。首先工作方面,我不但必须得从头开始,而且还要收拾以前的烂摊子,也就是补账,整理账目。用友ERP7、8、9三个月的'现金账我根据出纳的现金日记账已经补齐了。可是和以前几个月的账目衔接不起来,我一个一个查,结果是07年年末结转余额时,借贷不平。因08年填制了几个月的凭证,期初余额已经改不了,所以08年一年的账目都没办法理清,09年也没办法结转准确余额。其次,公司的管理方面,XX公司是个家族式的管理模式,有时意见不统一,还真不知该听谁的。

  最后就是我的家庭方面了,我来面试时,公司是五天制的,晚上加班是自愿的,可自从我加入后的这段时日里,我感觉每晚加班到9点或10点甚至更晚是正常的,好像和白天上班没什么两样,有关加班时间,给我最深刻的是上星期一晚周会开到12点,这是我做财务以来还是第一次碰到的。明年我小孩还有我妈都会来广东,我老公是做业务的,自然是没多少时间照顾家庭,显然以我的工作时间是很不合适的。以上几点是我的个人主观看法,仅供参考,但都是我的内心感受。因为我知道很多漂亮衣服,但并不都适合穿在我身上。适合自己才是最好的,公司用人也是如此。

  今天我已经在OA上发了我的辞职书,如有不便之处,敬请海涵!最后我真诚的祝愿公司的业绩能够蒸蒸日上,公司越办越红火。

  XXX

  20xx年X月X日

公司员工个人辞职报告3

尊敬的`各位领导:

  经本人慎重考虑,特此向您提出辞职申请,拟定于____年 ____月 ____日结束工作:

  同时申请解除与贵公司的劳动关系。原因为:

  1、 本人不适合此工作

  2、 个人原因

  3、 其他,请说明:___________________________

  在离开公司之前,本人将在做好本职工作的同时,协助有关部门完成总结、交接、培训继任员工等相应工作。

  此致

敬礼!

  申请人:

  20xx.12.29

公司员工个人辞职报告4

尊敬的领导:

  您好!

  对不起,在我思考了很久之后还是做出了这样的决定。现在正是公司用人之际而我却要办理辞职,显得我格外的没有人情味。在公司呆了三年,说没有感情是假的,但即使有感情又能怎么样呢,人有时候做出的选择其实并不只是自己做出的,还有外力的因素,让你不得不做出这样的决定。在这三年里面经历了很多,成长了很多,从一开始的'孤家寡人,到现在我已经是个丈夫,是一个家的顶梁柱了。很感谢公司这三年来的栽培,愿意让一个当时加入公司不久的新员工做组长。在当时我就感觉这是一家很开明,很看个人能力的一家公司,所以我努力的拼搏,奋斗就是为了让自己能够变得更优秀,然后回报给公司。如果不是这次的事情发生的话我非常愿意继续呆在公司,和同事们共同努力,共同进步。但是没有那么多的如果,我还是做出了这个决定。

  早在我妻子怀孕的时候我们就想过要不要回到老家,这样的话方便让我的爸妈带带孩子,这样不耽误我和我妻子上班。而且再过段时间,我妻子一个人行动可能就不太方便了,所以我还要请很长时间的假,加上老人家身体也不是特别硬朗了,到时候出个什么意外我这个做儿子的不在,来都来不及赶过去。所以便想着回老家很方便,一切都解决了,但真要回老家还真有些舍不得这里了。我从大学到毕业就一直呆在这座城市里,里面承载了我很多的回忆,即使有些回忆当时在我看来很难受,但现在想想也只有释怀了。

  时间真的过得飞快,三年一眨眼就过去,仿佛我昨天才刚刚加入公司一样,但我现在已经要离职了。离职之后恐怕一起工作这么久的同事也很难在遇见了,以后相逢只怕也是路人了。人这一辈子要经历很多次的相遇,很多次的别离,佛说人生有三大悲“怨憎会、爱别离、求不得”。这些东西有些人一辈子都沉浸在其中不得释怀,现在发现我自己也是那样的普通人,是人就会有情绪,有感情,就会有不舍,难过,喜悦,激动。这都是人之常情,不可避免的,我以前总以为自己看的很透,但现在看来也只是和普通人一样要向生活低头。

  最后祝愿公司在未来的发展道路上一帆风顺,也祝愿各位领导财源广进,步步高升。

  此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年x月x日

公司员工个人辞职报告5

尊敬的领导:

  由于以下几点原因,本人申请辞职。希望批准。

  一,物质原因。

  x总您经常说,出来打工为的是就是钱。我觉的说的很对。我来这里也是为了赚钱。希望养活自己的同时。能有少量的钱存下来。因为家里有年岁已高的父母。

  因为我还希望娶妻生子。我还需要在这个社会上生活下去。所以,钱就是我最大的需要。

  我记的我在资料上填写的目标工资是xxxx。我的意思是底薪xxxx。不过很可爱的金总您把他理解成薪水xxxx。然后更遗憾的是上个月我还是没拿到我心里期望的工资,在不包吃的情况下这点薪水。我实在无法安心工作。当然,x总您还是会说。我们可以订单。可以做后期。很遗憾,我对订单一窍不通。我承认那是我的不足,我也希望自己多多改变。然而,其他更多的因素,决定了我不想改变。更想换一个环境。

  至于后期。我也很奇怪。我在别的店里提成比例比这里低的多的业绩却比这里高。我想原因是多方面的。一个是摄影师的原因,一个是看样人员的原因,一个是市场的原因,一个是公司流程和体制。以及市场定位的原因。这些原因,需要各个方面的人一起好好沟通才能改变。而不是摄影师一个人的力量所能改变的。对于我个人而言,把自己的照片调好调漂亮是我的本职工作。不管加班到几点都是理所当然的。当然,这个前提是我的付出有回报。回报分两方面,一方面是后期的.加片,另一方面,是心理上的满足。

  很遗憾,这两方面我都没有满足。心理上的满足,为什么没有得到呢。因为在我们公司,从上到下。没有人在乎照片的质量。大家都只想着订单。想着业绩。

  二,观念原因。

  如上所说。我觉的我们公司把业绩放在第一位的做法是对的。换作我是老板。我肯定也希望业绩做的很好。希望每个员工每个月都能完成我下达的业绩指标。但是,在这个同时。我看到是对技术的忽视,甚至是忽略。

  从我进入公司到现在。两个月的时间。只开过一次技术部门之间的会议。但是关于业绩的会议开了多少次。那是多么不想匹配的一个对比。我觉的一家影楼,或者是工作室。要做好。做强。要长期稳定的可持续的发展。必须是技术和营销的两手抓,两手都要硬。或者注重营销不管照片质量这就是我们公司一直以来的价值。

  但是那不是我的价值,所以我觉的我不适合我们公司。我更向往一个重视技术的团队。我更向往以个不说空话大话。但是大家是真心诚意的为公司作贡献的团队。并且。我个人的人生价值观认为人活着。不应该只追求金钱。金钱是必须品。但是不是最高目标。在金钱以外,还有很多有意义的值得我们去探索的东西。

  我最接受不了的是每天是思想上的灌输,我想每一个人,一个成熟的人,他都应该有自己的人生观价值观世界观。这些东西是一个人的生活,阅历,知识所给予的。任何人都无法凭借他的意愿和地位来要求我做出改变。不管他是老板,老爸,或者xx。他必须尊重我的价值观。尊重我的人。我才能好好配合他做好其他工作。我讨厌被人当幼儿园的学生那样去对待。当然。我可以去配合。因为我在为公司工作,我必须为大局着想。但是我想我的忍耐能力还没有到那个程度。

  不管谁付多少钱都无法买到我的人格。我们每天喊忠诚正直。但是很遗憾的是我们从未正直过。我从未说过自己内心真实的想法。我从来都是在努力的说着自己不真实的话语。这个配合只能在一定的限度以内。至少不能违背一些基本的常识。

  三、体制原因。

  我记得我刚来的时候。你们问我有什么意见,我基本上说没意见,因为我觉的一个员工最应该做的是去适应一个新的工作环境,而不是去把自己以前的经验带过来。因为改变环境需要改变一帮人。

  改变自己只需要改变一个人。但是后来,每次别人问我有什么意见。我还是说没有,那却是因为我意识到所有的意见都是很难有所效果的。我觉的当问题出现,最应该做的就是沟通,在商业社会里,这种沟通应该是高效的。是沟通的各个方面坦诚的,平等的,交换意见,摆出立场,然后大家找到最有利的方案去改变去执行。我们从来不缺乏会议,但是却缺乏真正意义上的沟通,因为在我们公司,我们的会议从来都是从上往下的灌输。这种对话是不平等的。

  当然,因为一些新员工的不熟悉工作。偶尔的教育是应该的,但是,面对问题,面对症状的时候,我们还是一如既往的缺乏自己的语言和声音。我们不是缺乏独立思考的能力,只是我们对自己话语所能产生的效应已经产生了深刻的怀疑。所以,大部分人会选择沉默。

  沉默有时候不代表认同,只是代表了一种暂时的妥协。我就是那沉默的大多数,这个沉默会压抑,会爆发的。所以我选择辞职。相信听话照做的应该是机器。而不是人,不是有独立思想的人。

  四、硬件原因。

  我曾经和你提过,我们摄影部的电脑有问题。你说我们应该先产生效应再来要求老板的再次投入,我想。这种讲法是错误的。因为,假设,我们不更新硬件。损失的最大方依然是经营者。我们,最多最多,我修照片的时候电脑卡一点。有时候电脑突然死机,有时候丢几套照片。罚款。我曾经就因为电脑的问题丢过一套照片,我因此被罚款。我因为公司硬件的落后而买单的时候,我也在想,我应该换一个环境。

  而作为经营者的您,损失的是什么呢?我想每个摄影师的工作效率的降低,从而产生的低效率的公司业绩。长年累月的积累下来的话。

  足够买很多很多的点电脑了。还有比如说引闪器啊。没有助理啊。种种原因,我们的大部分的时间和精力不是用来怎么好好拍照片,而是用来寻找相机引闪器。等助理,等影棚上面。这是多么大的悲哀。

  我觉的我个人来说,我们现在的拍摄量真的不算很大。甚至算小。但是,为什么我们就安排不了呢?这是为什么?难道真的是我们不愿意拍,是我们拍的太慢的问题吗?我个人认为那不是的。

  首先的流程的问题,然后是硬件的问题,影棚的问题。而是不是压迫摄影师的拍摄时间,我们从准备器材,布置打光。放背景。都没有助理的情况下,要拍好一套服装。所需要的时间。实在是太长。在这方面,我觉的我们公司可以这样做。

  此致

敬礼!

辞职人:

20xx年xx月xx日

公司员工个人辞职报告6

尊敬的各位领导:

  首先,非常感谢大家这一段时间来对我的`信任和关照。现在本院的发展需要大家竭尽全力,由于我状态不佳,和一些个人原因的影响,无法为公司做出相应的贡献,自已心里也不能承受现在这样坐在本院却无所作为,因此请求允许离职。

  当前本院正处于快速发展的阶段,同事都是斗志昂扬,壮志满怀,而我在这时候却因个人原因无法为公司分忧,实在是深感歉意。 我衷心祝愿本院的事业一路飙升,领导及各位同事工作顺利!

  此致

敬礼!

  申请人:

  20xx.12.29

公司员工个人辞职报告7

尊敬的领导:  

  您好!

  六年时光,转眼间就过去了啊。我还记得当初我刚刚毕业的时候,那时候到处找工作,为了找一份实习工作应付学校,面试了十多家公司,最终,来到了这里。原因也很简单,我喜欢这里的氛围。当初去的那么多家公司里,我看到上班的大家很多都是一副死气沉沉的样子,我不太喜欢,但是我们这不一样,每个人脸上都干着自己的活,那种拼搏向上的奋斗精神感染了我,所以我来了。这一做,就是六年。

  六年前的我,想着做到毕业就离去,但到了今天,我却不舍得走了。舍不得领导您的辛苦栽培,舍不得同事之间的情谊,也舍不得公司里的花花草草。有许多都是我种出来的,看着他们一点点的生根发芽,然后开出漂亮的`花。也像这些年来我看到那些新人们,他们都充满了朝气。每每看到他们,就想起了当初的自己。就像当初带我的xx经理您一样,您看着我来,然后一点点的教导我,把我从懵懂无知的新人,培养到如今地位。这些年来,我也带了一批又一批的新人,他们有的如今还留在公司,有的离去了。有时候我会感慨,这么在公司这么多年,要是离开会是什么样呢,有些想像不出来。而今,却是一语成谶,我也因为一些原因,不得不向您,向公司说再见了。

  这些年来,在xx市这边工作,打拼,也有了不小的积蓄。但是这边的房价却是太贵了。我和我的未婚妻商量了许久,最终决定回老家买房子,然后结婚,定居在那边,并在那边工作。希望领导能批准,我会在一个月内将工作交接好,也希望人事能早些将我的事宜安排好。

  最后,祝公司事业蒸蒸日上,也希望领导,希望同事们能一帆风顺,万事如意!

  此致

敬礼!

  申请人:xx

  20xx年x月x日

公司员工个人辞职报告8

尊敬的领导:

  您好!

  我来到我们公司工作已经有半年了,随着公司的安排,跟着工程对走近各个岗位,去做工,我们是最基础的建筑工人,每天都要维修房屋,建筑高楼大厦,我可以说只是这个团体中一个不起眼的小螺丝,每天都要靠着着双手去搬砖,搬水泥。

  每天不断浑身脏兮兮,而且也非常累,当我们晚上休息进入到宿舍进入到浑身都疼痛难忍,虽然年轻力壮但是经过了半年的工程工作也已经累得半死,全身都酸痛不已,这些还不是最重要的最重要的就是家人担心,家人知道我做这个工作后,就一直都非常担心,一直都都坚持要我辞职,我一开始认为我这样工作并没有什么问题,但经历了半年的工作,也清楚的感觉到自己的身体吃不消。

  我清晰的感觉到自己已经瘦了一圈,以前我并没有经历过这样痛苦的工作,没有干过体力活,所以我一直都认为自己是一个男子汉,不会害怕这些,只要坚持就一定会做好的,可是我却没有想到这样的工作太累,太难了我已经不能够继续坚持了,正好这次我们工程队已经完成里工作,不在需要为以后的工作操心了。

  选择离开这是我最想做出的选择,随然在工程队里面工资很高,但是却也非常累,并且在工地工作,嘈杂的机器声,各种叮叮咚咚的响声如同再乱的火花让人感觉一阵阵头晕目眩难受不适应,着也让我排斥,想要重新站起来。远离这样的工作,我向往的是可以安静的工作,至少宎出卖体力去换取生活费,我现在还年轻,不想一直都被这样的工作所限制,希望可以换一个行业。

  年强的我还可以挥霍一些时间,去重新接受新的技巧,毕竟我现在去换行还是行的只是花一些时间。我知道领导非常好,经常亲自来我们工地来慰问我们,给我们鼓励,给我们帮助,但是我真的.是坚持不下去了,我能够做好的做的已经都全力做好了。

  我知道突然离开时不对的,但是这是我自己所做的选择,毕竟做苦力,也只是浪费自己的青春,也只能够吃青春饭,不可能有任何改变一旦年龄到了还要承受自己年强由于工作留下的各种伤痕。最主要的还是想要改变,想要从新开始,作出遮掩的选择我也是鼓足了气才下的决心,只希望自己可以有所改变不必须一直在做着累活。

  此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年xx月xx日

公司员工个人辞职报告9

尊敬的领导:

  您好!

  在我们公司工作工作福利不错,但是工作压力实在是太大。我作为一个刚毕业不久的大学生,进入到公司也是保证期待而来,但是公司的上边方式压力让我慢慢的与公司越走越远。

  以前我认为走到社会上,随便一份工作我都能够做好所以也怎么在意工作的压力,反而觉得有压力的公司工作更具挑战性,但是我也忽略了自己的能力,对我们来说,一个刚进入行业的新人,想要在岗位上做的更好,我必须要花很多时间去学习和适应,才行,如果没有足够的时间,半吊子的能力更本让我负担不起工作的沉重压力。

  在我们公司很多员工都是老员工,他们的能力很强,也非常喜欢这份工作,早就已经适应,但是我作为刚来到公司的新人,不要说做好,就是完成都还是问题,而每个月我需要完成的任务都是和正式员工一样的量,不但工资比他们低,而且还要完成相同的工作,公司给我们的培训也很少,可以说完全要靠自己一点点的的积累。

  或许我不是公司需要的'那个人,我不能把公司要我做到的任务完成,于是我成为了部门里面垫底的,每天都要在沉重的工作压力下不断的去超越其他成员,还要经常和同事pk生活的重担对于一个刚出校门的人来说非常中,而且,pk虽然能够激发人的潜力,但是却不能给我我们多大的帮助,只会让我们一点点的的沉沦在赌博中。

  对我们新人来说这是一次不公平的对赌,这严重损害了我们新人的利益,成为了老人积累资金的目标,我忍受了一个月有一个月,自己的工资原本不高,最后全部都落在了其他人的口袋,这是对我们的压榨,这已经让我更本生存不下去,如果一个公司不给新鲜血液成长的空间,就只会公司不断的落后与人,虽然竞争制度是好但是也要有个度。

  我们不是随意压榨的对象,我们也需要生活,虽然没有经历过多少工作但是却也知道这是严重的伤害,我承受不住压力了。每天高强度的工作,最后辛辛苦苦付出的一切都化作了空气,谁又甘心呢,虽然公司给我们画了一个大饼,但是更本就不可能实现,这就相当于在伤害员工,我相信有能力的人会有收获。

  但是我也相信,真正有能力的人又有谁愿意一直呆在这里,公司不知道培养自己的人才,不知道为自己的的工作努力就只会让业务业越做越窄,可能我的说法在公司严重不值一提,但是却真的希望公司能够改正,毕竟,不是每一个人都愿意把自己的真实想法说出。

  此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年xx月xx日

公司员工个人辞职报告10

尊敬的领导:

  您好!

  随着工作时间的递增,我对自己的这份工作逐渐的失去了热情,现在的我是真的不想再继续这份工作了,我知道我的辞职一定会让您不高兴,因为我在公司这么长时间以来,工作的效率一直很高,也能给公司带来不小的效益,您肯定不想失去我这么一个肯卖力肯吃苦的员工,但是我现在也不想在意那么多了,我想辞职了,希望您能站在我的角度上体谅一下吧。

  我出来历练这么多年了,干过无数份工作,很多行业都有涉及过,可谓是练就了一身的本领,但是我现在的这份快递员的工作却是我干的最久的一份工作,因为我那时候是能在这份工作中感到快乐的,每天的'心情都是愉悦的,所以我的工作效率也会相对而已,比公司其他员工高的多,一个员工对待工作的心态,那是肯定会导致自己的工作效率跟别人相比起来有差距的,你想想一个人要是对待工作是消极的,做一会工作就偷懒休息一会,工作效率再怎么样也上不去吧,但是我都是在外面跑的,就算我们偷懒了,您也发现不了,在我临走之际我也是奉劝您一句,我们公司能做到现在这个规模不容易,公司的福利真的可以适当的多给一点,这样员工工作起来才有动力,我辞职的一部分原因也是在此,工作的热情能坚持多久,最后还不是比较现实的问题,您给的工资能不能让我满意,以前还是能满足我的个人需求的,但是现在我家里也是出了点事情,我需要每个月给家里打钱补贴家用,这样一来,我就开始考虑之后了,难道我要这么一直拮据的过下去吗?现在还仅仅是需要给家里打钱,那么我以后交女朋友了呢?让她跟我一起受苦吗?所以我就决定要换一份工作了,并且这份工作我会慎重的考虑,我会一直坚持发展下去,让自己有份稳定工作且还有点可观的工资。

  现在临近离职,我也是回想了很多的自己在公司这么久以来的经历,我在您这一共待了一年零三个月,每个月都是公司的十佳员工,但是奖金也仅仅只有两百块而已,升职加薪却看不到,别的快递公司在夏天的时候,都会给员工发高温补贴,我们公司啥都没有,我一直都多往心里去,现在想想公司的确是挺会苛刻员工的,我的离职可能对公司来说不算什么,但是希望领导您要是希望公司好,就听听我的意见,话已至此,告辞。

  此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年xx月xx日

公司员工个人辞职报告11

尊敬的公司领导:

  您好!

  此时此刻,我已经开始逐渐的感觉到了自己在公司中的前景了,我感觉公司并不适合我,我的长项在公司里也得不到更多的发挥,所以经过一段时间的苦闷之后,我决定还是离开公司,寻找其它的发展,我在此刻向公司提出我的辞职申请。对于公司来说,我觉得很是惭愧!我也知道,在这里的所有的××公司中,我们公司的待遇是很不错的,而且公司对我这样的刚毕业的学生也很是照顾,这些我都感激在心!

  可是,我为公司做的却让我自己非常失望,我不想成为公司的负资产!每次你问我签单了没有的时候,我心里是非常紧张的,但还是要说“我没签”,因为那是事实。您也可以说,你应该努力提高业绩而不应该没有信心。但是在×总带我们期间,越到后来越感到没有生气,没有激情,当然我并不在说×总的不好,我认为×总是一个非常有能力的人。这不是我期望的工作状态,我也认为这样的工作状态对哪一方都不好!我想说,我走并不是因为×总的离开,在他没走前,我就在想这个问题了。虽然×总是一个很出色的人,但他的许多东西我是学不来的。

  以前在培训的时候,我是非常有感于你们的成长故事的:成长不是一帆风顺的,需要你去尝试许多!我自认我现在不是一个好的员工,但还是一个比较诚实的人,也可以说出我心中真实的`想法:因为做得失败,所以要离开。当然××也许可以带领我们越走越好,但从现在来看的话还是一个未知。我也并不怕未知,因为离开后将会是一个更大的未知!人说年青人很幼稚,那是因为缺少历练,当这个年青人变成老年人时,他还是会说:“年青人真幼稚!”不去历练的话,他怎么知道他是适合当 ××还是适合搞××?所以,就算这是个将要后悔的决定,我也应该去尝试更多的东西。

  我的离开并不是对公司不满,而是自己事实上真的不能够适应公司,我有着很多的不足之处,我在公司中的业务开展十分的不顺利,这是令我感到十分的无助的一面,虽然我工作经验不多,但是也不至于如此,唯一的解释那就是我不能够适应公司,我想我在今后的工作中还是需要继续不断的努力,我相信自己会做的更好!

  最后祝愿领导和同事身体健康!万事如意!祝愿公司生意兴隆!

  此致

敬礼

  辞职人:×××

  20××年8月23日

公司员工个人辞职报告12

尊敬的领导:

  您好!

  进入公司,已经是有了将近一年的时间了,在这一年销售里面我也是认真的去完成我本职的工作,同时自己也是成长了,进步很多,但也是在不断的去适应,不断的尝试,怎么说呢,虽然自己能完成销售工作,但是这只是由于我在这个岗位上,是我的职业素养,但并不是我热爱着这一份工作,并且自己也是没有在这份工作里头感受到很大的成就感,可能也是自己不愿意去做一些决定,所以也是一直拖到现在,但自己还是经过反复思考之后,决定离职。

  工作里头,我能做好,不过自己也是很多的方面无法彻底的适应,一直以来也是没有怎么的融入进来,虽然业绩上的确不错,不过我个人还是感觉自己不太合适做销售之类的一个工作,自己也是在尽力的做好,终究也是有挺多的困难去克服,最后也是搞到自己是特别的累,想过要离开,但一直也是没有下好决心,并不是太清楚今后去做什么,所以也是一直是在拖着,但而今自己也是找到合适自己的路,自己愿意去尝试去做的,可能薪水也是没有在这儿那么的高,但自己确是愿意去干,而是也是觉得尝试后会做好,目前可能岗位比较的基础一些,但是我也是清楚自己努力后也是会有提升的。

  作出决定,其实也是反复考虑,和家人,和朋友有商量过,才和领导您说的,此次的离开也是自己想清楚了,才向您申请,我也是清楚这份工作的确对于自己有挺多的帮助,在这也是有很多的成长,但还不是我可以长久做下去的,我也是不想到以后真的特别不想做了才走,那样也是会耽搁到工作的,而今的情况也是比较的明朗,外部的`环境还不错,也是不会让公司的业绩受到太多的影响,最后这段日子和我交接的同事,我也是会好好的去教,去让他做好,自己的经验,自己的技巧也是会去传授,让工作顺利进行。

  离开,也是会怀念在这儿的日子,毕竟在这真的成长太多太多,也是认识了很多很好的同事,在这销售工作之中也是给予了我一些经验的分享,帮助我,让我去适应,去做的更好一些,要走了,会有不舍,但也是必须要走好今后自己的路,我会把在此所学去让自己今后有机会运用的。而我的离职申请,也是望领导理解同意。

  辞职人

  20xx年x月x日

公司员工个人辞职报告13

总经理:

  您好!

  从XX年到如今,在一起相处了快4年多时间,我也学到了很多知识,公司的营业状态也是一直表现良好态势。非常感激公司给予了我这样的机会,在良好的环境中工作和学习!在这样的态势下,我选择辞职,我确实有点舍不得,也想了好久!

  选择辞职,不是因为赵总您对我不好,也不是赵总您给我的待遇不好,这点您也应该知道,自从来公司正式入职后,我从来都没有提过关于待遇问题的。我选择辞职,主要原因是:虽然在公司里基础的业务知识及专业知识已经基本掌握,但俗话说“学无止境”,有很多方面还是需不断学习。而在一个环境里,工作时间长了,人没有了上进的欲望,而且有些倦怠的.感觉。其实从XX年年的时候,这样的感觉就很明显。而我最不愿意地就是自己在这样的状态里生活与工作。

  自从我离开学校踏入社会的那一刻起,我就有个梦想,要么拥有自己的事业,要么努力做个职业经理人,虽然目前我距离这两个都很遥远,但是我自己的梦想,我不能轻易放弃。要让自己成为独挡一面的能手,我必须放弃眼前的安逸,去新的环境磨砺自己,努力改变自己,突破自己,让自己真正的能够前进与成长。

  而目前,我们公司的管理体系与态势以及组织机构,我觉得都与我自己的梦想不太一致,在这里,我可以取得还算不错的收入,但这个不是我理想的全部。您也是个做事业的人。我想,您能理解我的这个想法。

  我将把手上的业务交接给小卢,或者,您可以另外安排一个人,我想在3月下旬左右完成交接工作,当然如果在3月下旬,事情还没有处理好,我会继续延迟时间,直到把一切工作交接清楚。所以广交会我也就不去了,您还是另外安排其他人,让他们做好准备。

  我希望在我提交这份辞程的时候,在未离开岗位之前,是我的工作请赵总尽管分配,我一定会尽自己的职责,做好应该做的事。另外,希望赵总不要挽留我,其实,离开我也是很舍不得,但是既已决定,挽留会让我最终离开的时候更为难,再说,心已经不能定下了,事情也不可能做的很好,我在这里继续呆着,也不会有什么突破,而且这些业务交给小卢,你也应该能放心他能把事情处理好,对公司也不会有什么损失。关于从xx月开始的到xx月底,我经手的并且我自己收回款子的业务提成,请老板能根据实际情况,结算好了,在任何您方便的时候还是汇给我原来的帐户。

  谢谢!最后,希望公司的业绩一如既往一路飙升!祝您及各位同仁工作顺利!

  此致

敬礼!

  xxx

  20xx年xx月xx日夜

公司员工个人辞职报告14

尊敬的领导:

  您好!

  我最近去检查,也是发现自己的身体状况比较的糟糕,虽然之前也是有察觉到一些,但是却没想到居然那么的严重,而今我也是无法安心的来把工作做好了,必须要去为了自己的身体,去好好的治病,所以也是决定离职。

  来公司工作的时间不是很长,本来我也是想安稳的在公司一直做下去的,之前年轻,忙碌于工作,没有怎么考虑到自己的身体,虽然有一些毛病,但是我却并没有怎么去把它当一回事,来到我们公司之后,我也是一个新人,虽然之前有经验,但是我也是清楚,新的环境,新的工作,自然我也是要有一个新人的心态,认真尽责的学习,去做好工作,每日的忙碌也是让我没有顾及到本来就有些糟糕的身体,最近也是有些难受,于是就去医院做了一个检查,结果却发现,我的情况却是比较的严重,医生也是很严肃的跟我说,要我好好的治病,我也是考虑了,清楚自己的状况,的确这份工作也是我很努力才得到的`,付出了很多,但是我也是清楚,如果身体状况如此,我再工作下去,身体只会更糟,那么不但是工作可能没有,自己的身体也是会更差,我也不想这样。

  只有真的身体好了,那么无论做什么工作都是能顺利的,而不是说强撑下去,最后什么都没有获得,自己的身体状况也是让我比较的懊恼,但也是要去治病的,这个没办法再拖了,来公司工作的机会,我一直都很珍惜,所以工作上都很努力,但身体无法跟上,而且我也是不清楚我这个病一时半会是不是能真的治好,也是和家人商量之后,考虑过,还是离职全身心的去治病更好一些,对自己负责,也是对公司来负责,拖着病体也是无法很好的去把公司的工作做得出色的,也是望理解。最后这段日子,我依旧会认真尽责的去做好手头的工作,要交接的,和同事去商量,要整理的一些数据,也是会汇总好,到时候离职前会和同事沟通,处理好的。

  工作我会尽责做完,也是一个职业的素养,有始有终,而我的情况,领导也是了解,希望能让我早一点的离开,去治病,我清楚这个要求有点儿为难,毕竟公司要找到接替我工作的也不是那么容易,也是需要一些时间,我也是尽力的坚持,一些工作也是会找同事帮忙,尽量能让我把尾收好,也望早日对我的离开予以同意。

  此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年xx月xx日

公司员工个人辞职报告15

尊敬的领导:

  您好!

  我是销售部的xx,来到公司任职销售经理已经五年了,算是老员工了,在公司的时候也看到很多过来的新员工和离去的老员工,想不到有一天我也要离开我深爱的公司了。

  五年前,我即将从学校毕业,在校园求职市场上满头大汗的找着工作,由于年轻也由于学历并不是太高,所以很多专业的工作都是做不了的,然后在我们公司的展柜前发现了销售的工作岗位。当时对销售的理解并不深刻,只是以为是卖东西的工作,想着我平常也是比较外向,与人沟通都是没有问题的,便到展柜前投递简历进行面试。当时是领导您亲自面试的我,并诚邀我来到公司工作。

  刚开始的时候,由于没有销售经验,所以一开始并不太清晰岗位的工作应该做些什么,不过在公司老员工x经理的带领下,慢慢熟悉了公司的产品是服装,了解了目前服装市场的行情,也知道我们的销售渠道是线上网店加上线下实体店的模式。一开始我是到门店去进行实习的,了解服装的具体材料是怎么样,手感如何,如何摆放,店铺灯光如何设计,让消费者走进来一看就有吸引力,如何布置店铺的服装类目摆放,尽量让消费者多停留一段时间,多看看不一样的款式,找到自己喜欢的。而我也不负领导的看中,在门店工作期间,努力做好销售的'工作,经过三个月的实习了解,之后销售工作在每月的排行中,都名列前茅。

  当这些都了解了之后,我又被领导调到了工厂开始了解服装的sku,还有服装的设计,排版,制作,生产,染色,浆洗等等,还有线上网店的发货,退货等一系列流程,我一开始以为是一直呆在工厂,感觉有点埋没我的才华,当时就有些想离职的念头,但考虑到可能领导还有什么安排,于是也认认真真的做好在工厂的工作。结果在工厂待了半年,领导便把我调到线上网店的销售工作岗位上,让我在网店上做好销售。因为半年工厂的学习,和一年线下门店的销售工作,所以对于产品很是了解。

  当新的机会,新的销售渠道摆在我的面前。我没有辜负领导的期望,在线上渠道上,网店销售上做好了工作,了解线上的销售模式,如何做好店铺的引流,搜索,页面等,并被升职为经理,负责线上xx店的销售工作。三年半的线上销售工作下来,我圆满的完成了公司每年制定的销售目标,并有所溢出。

  虽然工作没有任何问题,但我个人婚姻却是出现了问题,我女友在家乡学校担任教师工作,工作稳定,而我在xx工作,长期分居两地,一年见面的时间也只有她寒暑假期间,而今年纪渐长,女友想一起生活,不想再分居了,父母也希望我们早日结婚完成人生大事,并回家乡工作。因而我无法再在公司工作,所以特向领导您申请离职,望领导批准!

  此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年x月x日

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