经典辞职报告

时间:2022-03-08 20:59:47 辞职报告 我要投稿

经典辞职报告 15篇

  在现实生活中,接触并使用报告的人越来越多,报告具有成文事后性的特点。那么报告应该怎么写才合适呢?下面是小编收集整理的经典辞职报告 ,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

经典辞职报告 15篇

经典辞职报告 1

尊敬的事务所领导:

  首先感谢事务所领导一直以来对我的支持和关爱, 在事务所的这些时间里让我倍感集体的温暖, 特别是分所更像一个和睦温暖的大家庭, 跟大家一起度过了美好的'时光, 在为企业服务的同时, 自身在各方面也得到了良好的发展。

  今天我选择离开的原因很多, 虽然从事代理记帐工作也有一些时间性, 但觉得自己并不能将这份工作做好, 而且也失去了往日工作的热情, 有种力不从心的感觉, 再这样下去肯定会有负面的影响。 也许是能力有限,虽然所里正在开展新的业务, 但由于我以前从事过这块业务, 对这块业务也提不起信心, 所以我想在会计上基本定型, 很难有更大的发展,所以我决定辞职,希望领导批准!

  当然无论我在哪里,我都会曾在事务所工作而感到骄傲,最后衷心祝愿事务所力挫群雄, 永往直前!

  此致!

  辞职人:xxx

  xx年xx月xx日

经典辞职报告 2

尊敬的各位领导:

  我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。自从加入****这个大家庭以来,我摒弃以前的所学所会,在这个崭新的领域从头学起,曾有过欢笑、有过收获,也有过泪水和不甘,大家平等和谐、积极向上人际关系和工作氛围,一度让我找到了依靠的感觉,在这里我能开心的`工作,用心的学习,我曾想,这个大家庭或许就是我奋斗一生的地方。

  然而,随着上下班时间的不确定性和调店后路途的遥远,加之孩子开学后需要照顾,我不得不最终做出辞职的决定,否定自己很痛苦,然而人总是要面对现实。

  在公司这段时间里,我学到了很多,这些宝贵的经历和经验都会伴随我终身,非常感谢在这段时间里大家对我的教导、帮助和信任,无论什么时候,我都会为自己曾经是公司的一员而感到荣幸。

  离开这个大家庭,舍不得曾经同甘共苦的同事们、舍不得曾经敦敦教诲的领导们,舍不得和同事、领导们之间的那份真诚和友善。对于我的离职给公司带来的不便深感抱歉,同时我也希望公司能够体恤我的个人实际,对我的申请予以批准。

  最后,祝公司全体领导、同事身体健康、工作顺利!也祝公司基业常青,欣欣向荣!

  此致

敬礼!

  申请人:xxx

  20xx.12.29

经典辞职报告 3

尊敬的院领导:

  您好!

  自从XX年3月份进入xx医院这个大家庭以来,我倍受“团结,务实,开拓,奉献”精神的鼓舞,在为xxxx服务的同时,自身也在各个方面得到良好的发展。非常感谢领导在工作的这段时间里对我的帮助和关怀!

  今天我选择离开,有很多原因:1、长期重复劳累的工作,让我失去了往日的`激情,也没有学习的时间和精力了,基本上没有一点长进了,现在做起事来似乎有种力不从心的感觉,再这样下去的话,肯定会有负面影响;2、也许是能力有限,我认为我在这里已经没有更大的发展机会了,基本上定型。3、由于薪金的原因,我不得不向公司提出申请,倍感压力重大;因此,我决定选择一个新的工作环境,希望领导批准,敬请早些安排。

  当然,无论我在哪里,我都会为xxxx做力所能及的事情,因为我为我曾经是三兴妇产科一员而骄傲过。最后,诚恳地说声:对不起!也衷心地祝愿公司兴旺发达,永往直前!

  此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年xx月xx日

经典辞职报告 4

  尊敬的医院领导你们好,非常遗憾,在这个时候要提出辞职,我是怀揣着复杂的心情写下这份辞职报告的,请大家相信我,这个决定不是一时的冲动而是经过自己的慎重考虑而作出的决定。

  在医院里面工作也很多年了,在这里,我完成了从学生到社会的转变,我人生中最美好的时间是在这里面度过的,三年的时间里面,让我学习到了以前书本上没有学习到的知识,业务能力也不断的提高,最重要的是,我在这里学会了应该怎么做人,医院是平等的人际关系,开明的工作作风,有人性化的工作管理,让我有依靠的.感觉,在这里我很开心的工作,在我遇到困难的时候,大家也给予关心,但是,护理工作没有挑战性,护士的工作乏味。护理人员的地位也非常低下,这让我觉得很防滑,所以我开始思考,也许我要遭遇更多的挫折和磨难,才能得到更大的进步。

  我来自农村,我是农民的儿子,不怕吃苦也吃过很多苦,不过从小到大一直过得还算顺利,这曾让我感到很幸运,如今却让自己深陷痛苦之中,不能自拔,也许人真的要学会慢慢长大。习惯了不断努力,不断学习,不断进步,却很难适应处于保护的环境之下,经常有人会告知我的性格内向而个性却过于突出鲜明,这对于医院培育 人才 或是我自身完善都是突破的难点,或许这也是我很难适应这个环境的原因;曾想为什么要强迫自己适应环境,也许这样的环境早已不能适应时代发展了,请原谅我口出狂言!虽然我的观念是:人需要不断的发展、进步.其实我也一直在努力改变,变得适应环境,以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得真的很难,考虑了很久,我还是决定离开!!

  敬献上辞呈两天之内,我就会离开医院,离开那些曾经同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得领导们的谆谆教诲,舍不得同事之间的那片真诚和友善。但是既已决定,挽留只会让我最终离开的时候更加难过,请领导批准!谢谢!

  在最后,我真诚地祝愿医院领导和同事工作顺利,合家欢乐,身体健康。

经典辞职报告 5

尊敬的领导、经理:

  您们好!

  我很遗憾自己在这个时候向公司提出辞职。

  来到公司差不多一年了,在这很感谢各位领导的教导和照顾,尤其是经理您!是您给了我一个又一个很好的学习机会,让我在踏进社会后第一次有了归属的感觉。经理您一直对我的栽培与信任,我在这只能说,我令您失望了!离开公司的这刻,我衷心向您说声谢谢!

  人生数十年,弹指一挥间,我已去其四分之一?三分之一?或者更少也说不定。一枯一荣,皆有定数。一年来可能还绑不住我年轻火热的心吧?或许这真是对的,由此我开始了思索,认真的思考。我想只有重新再跑到社会上去遭遇挫折,在不断打拼中去寻找属于自己的定位,才是我人生的下一步选择。不论以后的成功与否,我头始终一直往前看的。

  离开公司,离开曾经一起共事的`同事,很舍不得,舍不得领导们的关心,舍不得经理的和善和信任,舍不得同事之间的那片真诚和友善。也祝愿公司在往后的发展中更上一层楼,事业蒸蒸日上!

  以上所述,因个人原因,现正式向公司提出辞呈,希望领导给予批准,谢谢。

  辞职人:

  年 月 日

经典辞职报告 6

  尊敬的医院领导:

  尊敬你们好!

  很遗憾在这个时候向医院正式提出辞职,我是怀着极其复杂的心情写下这份辞职申请的,请相信我,这并非一时冲动,而是我经过慎重考虑所做出的决定。

  来到一院已经三年多了,正是在这里我开始踏上了社会,完成了自己从一个学生到社会人的转变。可以说,我人生中最美好的时光是在这里度过的,三年的学习,使我对以前书本上学到的理论知识有了更深刻的理解,业务能力也在不断提高。重要的是,在这里我学会了如何做人;一院平等的人际关系,开明的工作作风,人性化的管理也一度让我有着找到了依靠的感觉,在这里我能开心的工作,开心的学习,在我遇到困难时,大家都能伸出援助之手并给予关怀之情。然而护理工作的毫无挑战性,护士工作的乏味与机械性以及护理人员地位的极度低下,总让自己彷徨,这是真的。由此我开始了思索,或许只有遭遇磨砺与挫折,在不断打拼中努力学习,去寻找属于自己的定位,才是我人生的下一步选择。

  我来自农村,我是农民的儿子,不怕吃苦也吃过很多苦,不过从小到大一直过得还算顺利,这曾让我感到很幸运,如今却让自己深陷痛苦之中,不能自拔,也许人真的要学会慢慢长大。习惯了不断努力,不断学习,不断进步,却很难适应处于保护的环境之下,经常有人会告知我的性格内向而个性却过于突出鲜明,这对于医院培育 人才 或是我自身完善都是突破的.难点,或许这也是我很难适应这个环境的原因;曾想为什么要强迫自己适应环境,也许这样的环境早已不能适应时代发展了,请原谅我口出狂言!虽然我的观念是:人需要不断的发展、进步、完善搜集整理。其实我也一直在努力改变,变得适应环境,以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得真的很难,考虑了很久,我还是决定离开!!

  敬献上辞呈两天之内,我就会离开医院,离开那些曾经同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得领导们的谆谆教诲,舍不得同事之间的那片真诚和友善。但是既已决定,挽留只会让我最终离开的时候更加难过,请领导批准!谢谢!

  最后,真诚祝愿,医院一如既往一路飙升!领导及各位同仁工作顺利!

经典辞职报告 7

尊敬的领导:

  您好!

  20xx年X月X日我来到X公司,正式成为X公司的一员。

  截止到今天,已然过去了X月。在这段时间,和很多优秀的人成为同事,让我受益匪浅,并且我相信在将来也一定会深深的影响我,我诚挚的感谢大家,感谢这个企业中的每一位,因为你们让我成长!

  营销过程管理讲究一个艺术性,或者说人性化管理方式,而不是只靠一些条条框框,月底的一张张表格来代替,在这样严格的管理方式下,试问哪个业务员能轻松完成工作,这样的管理方式下所产生的效果好吗?您或者可以换一个思考方式,从怎么才能提高业务员的积极性,主动性,工作热情的角度出发,来调整管理机制,我想好多的问题就都可以迎刃而解了。

  人性化管理应当是今后发展的趋势,它讲究的是以人为本,公司是由人组成的,人与人之间的关系间接或直接的会影响到公司的业绩,特别是在面向市场的销售尤其重要,业务经理和业务员之间要相互了解,沟通,业务经理要关心自己的下属,爱护自己的.下属,要让业务员感觉到公司就像是一个大家庭,大家在一起有一种凝聚力,有什么问题大家可以提出来,一起分析解决,要让员工感觉是为了自己在工作,有了这样的一种气氛,团队精神更加的强有力,员工做起事来会更加的卖力,因为他们知道在公司上班不光光是为了获得薪金,更多的是获得了精神上的一种愉悦,一种满足,工作就会有激情,有动力,公司可以通过组织一些活动来发扬团队精神。这就要有管理方面的人才,能够把握管理的力度,既要发挥全体员工的团队合作精神,又要能把时常事务打理的井井有条,把握好公司大的发展方向,有了这样的人才公司才有活力,业务员才有发挥的空间。

  到公司19个多月,老业务员剩下不多了(郭例外),这是为什么呢?您有没有详细的想一想?--人才流失问题,这是现代企业最为头疼的问题,培养出来的业务员一个接一个的走了,对公司业务影响大吗?或许您觉得不在乎,您觉得客户不会因为换一个业务员而停止对公司的业务,您或许觉得业务员是靠了公司才能做到做好业务,业务员走了对公司业务影响不大,如果您是这样想的(只是个人猜测)哪您就错了,一家公司业务的好坏,关键是看你所用的业务高手,这个您可以从报表统计中看出来,而业务高手为什么会到您公司来,无非二点,金钱和地位的诱惑,试想如果在一家公司一赚不到钱二没有相应的职位,哪想不让他走也难,对业务员来讲,连最起码的个人奖金也拿不到或者说发放不合理的话,哪留在公司还有什么意思,我们公司在业务员奖金发放上确实存在不合理现象,详细的我就不多说了,说了也没什么意思。

  我将于3月15日正式离职在接下来的时间里我会认真对待每一项工作,将手中的事情交接妥当。我对公司确实是诚心诚意,希望您对您的员工也诚心诚意。

  非常遗憾的向XX申请辞职!

  辞职人:xxx

  日期:

经典辞职报告 8

尊敬的领导:

  您好!

  首先致以我深深地歉意,怀着及其复杂而愧疚的心情我写下这份辞职信,很遗憾自己在这个时候突然向单位提出辞职,纯粹是出于个人的原因,不能在单位继续发展!离开这个单位,离开这些曾经同甘共苦的同事,确实很舍不得,舍不得同事之间的`那片真诚和友善。

  但是我还是要决定离开了,我恳请单位原谅我的离开,批准我辞职。

  同时,很荣幸曾身为单位的一员,能有机会在这里工作学习,不胜感激!

  衷心祝愿所有辛勤工作的员工工作顺利,事业有成!

  至此

敬礼!

  辞职人:xxx

  x年x月x日

经典辞职报告 9

 尊敬的领导:

  从20xx年初至今,进入公司工作半年的时间里,得到了公司各位同事的多方帮助,我非常感谢公司各位同事。

  在过去的这段时间里,我在公司里工作的很开心,感觉公司的气氛就和一个大家庭一样,大家相处的融洽和睦,同时在公司里也学会了如何与同事相处。并在公司的过去这段时间里,利用公司给予良好学习时间,学习了一些新的东西来充实了自己,并增加自己的一些知识和实践经验。我对于公司的`照顾表示真心的感谢!

  由于我个人感觉,我在过去的一段时间里的表现不能让自己感觉满意,感觉有些愧对公司这的照顾,自己也感觉自己在过去没有给公司做过点贡献,也由于自己感觉自己的能力还差的很多,在公司的各方面需求上自己能力不够。所以,经过自己慎重考虑,为了自己和公司考虑,自己现向公司提出辞职,望公司给予批准。

  此致

  敬礼

  申请人:辞职报告

  20xx.12.25

经典辞职报告 10

尊敬的领导:

  您好!

  在经过我长时间的考虑之后,结合我自身的实际情况,我不得不作出辞职申请,因为很多的实际情况,因此我将辞去在xxx公司担任的xx位,我已经无法继续在公司中工作下去,这些是我不愿意看到的,也是领导不愿意看到的。因此特向领导提出辞职!

  感谢您对我工作与生活上的帮助,给予我成长的环境,给予我发展的舞台,感谢对我的信任,同时也感谢所有华彬大业的同事们对我的`帮助与肯定,希望华彬大业越来越好。我会在08年的最后的四个月里,用一样的热情,用一样的投入,结束最后的工作,划一个完整的句号。

  再这里感谢领导对我在这段时间的帮助和照顾,希望领导批准!

  此致

敬礼

  申请人:XXX

  20xx年XX月XX日

经典辞职报告 11

  尊敬的领导:

  您好!

  因为诸多个人原因,经过冷静分析思考之后,我正式向公司提出辞职要求. 我于XX年年12月份进入公司实习,到现在已近一年时间,在公司领导和同事的帮助之下,我掌握了xx行业的`基本知识与技能,并完成了从校园到企业,到社会的良好过渡,对于公司提供的良好工作环境及培养,我深表感谢。然而就目前公司发展状况与个人发展来看,我很惭愧无法胜任所在岗位的工作,另外由于自身一些其他原因,很遗憾不能继续留在xx。

  再次感谢领导关照并祝愿公司发展越来越好!

  xxx年月日

经典辞职报告 12

尊敬的领导:

  我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。

  在公司的几天利用公司给予良好学习和锻炼时间,学习了一些新的`东西来充实了自己,并增加自己的一些知识和实践经验。我对于公司的照顾表示真心的感谢!今天我选择离开并不是我对现在的工作畏惧,承受能力不行。经过这阵的思考,我觉得离我所追求的目标越来越远。人如果没有追求,他的生活很乏味,相信公司领导会给予谅解。

  我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验,公司正值用人之际,本着对公司负责的态度,为了不让公司因我而造成失误,我郑重向公司提出辞职,望公司给予批准。

  祝公司更创辉煌,祝公司的领导和同事们前程似锦鹏程万里!

此致

敬礼

  申请人:

经典辞职报告 13

尊敬的领导:

  您好!

  首先,感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。俗话说:天下无不散之筵席。由于个人职业规划和一些现实因素(简单阐述离职采购主管岗位的原因,比如父母年迈、夫妻分居),经过深思熟虑,我决定辞去所担任的采购主管岗位的'工作。

  我很遗憾自己在这个时候向您正式提出辞职,给xxx(改成自己采购主管岗位所在的单位名称)管理所带来不便,深表歉意!此时我选择离开采购主管岗位,离开朝夕相处同事和无微不至的领导,并不是一时的心血来潮,而是我经过长时间考虑之后才做出的艰难决定。相信在我目前的采购主管岗位上,xxx(改成自己采购主管岗位所在的单位名称)有很多同事可以做得更好,也相信您在看完我的辞职报告之后一定会批准我的申请。

  转眼之间,在xxx改成自己采购主管岗位所在的单位名称)工作已经×年,回首采购主管岗位工作和生活的点点滴滴,感慨颇多,有过期待,也有过迷茫,有过欢笑,也有过悲伤。

  xxx(改成自己采购主管岗位所在的单位名称)采购主管岗位工作是我职业生涯中珍贵而十分有意义的开端。在领导、同事的关怀指导和帮助下,使我成为一名具有一定实际工作能力和处理日常事务能力的合格的采购主管岗位工作者。我十分感激帮助和见证我成长的公司。

  请领导批准我的辞职!谢谢!

  xx

  时间

经典辞职报告 14

  由于个人的原因,我很遗憾自己这个时候向学校正式提出辞职申请。

  自从____年大学毕业进入____学校工作至今,已经有将近__个年头。在此期间,学校平等的人际关系和开明的工作作风,以及__校长的包容和__主任的关爱,让我感觉到了团结和谐的办公环境,一度让我有种找到了依靠的感觉,在这边我开心地工作并且学习着。然而这种安逸的环境对于个人能力的提升起到了阻碍的作用,虽然已经通过了高级教师职称的.评估。但是总感觉自己在教学工作上没有太大的进步,因此我想趁现在,自己还年轻,还有斗志和精力的时候换个环境,重新挑战下自我。希望能有所突破。

  我也很清楚这时候向学校辞职于学校于自己都是一个考验,学校正值用人之际,学期中间突然有教师离职,对于教学工作的正常进行有着非常严重的影响,而且期中考试在即,所有的准备工作都在紧锣密鼓的进行,出试题,准备小章节的复习,也正是考虑到学校安排的合理性,本着对学校负责的态度,为了不让学校因我的离开而对学生造成更多的耽误,我郑重向学校提出辞职申请。我将工作到本学期末。所有的工作我将会在下学期开学前交接给接班的老师。恳请领导批准。

  想想自己能为学校效力的日子不多了,内心也十分不舍,但是我一定会把好自己最后一班岗,做好属于自己的所有教学工作,认真批改作业,辅导学生,尽力降低由于我的离职给同学们带来的消极影响。我也会铭记领导们的譐譐教诲,珍惜同事之间的友谊,如果有机会会经常回来学校拜访领导们。

经典辞职报告 15

亲爱的老板:

  你好!

  这是我第一次,也是最后一次给你写信,不仅仅因为它是辞职信!还记得四个月前,因为偶然的机缘,我们在亿万人群中相遇,我们交谈虽不甚欢,但也不让人失望。而后我选择了你,你也选择了我。 我本以为一切都是美妙的开始,就像是初恋或者是蜜月期一样,但是事实并不如我所以为的那样,并且事实证明,这个世界总会在你以为一切都很安全的地方让你死的很惨。 每个人都有自己的性格特点,也都有自己的好恶分别。你少言寡语,思虑周全,我性格外向,喜欢一竿子到底;你喜欢烦闷的时候抽根烟舒缓一下情绪,我喜欢烦躁的时候言不由衷地嘲笑这个世界!

  四个月的相处之中,更多的时候你只是在指出我工作之中的不足,对我表达各种不满意,我承认自己的能力和你的'期望相比,有很大的差距,不能满足你的要求,我也承认自己身上有很多需要提升的地方,无论是做事,还是做人。说到这里,我想说一下我来公司并坚持到今天的原因: 首先,是一份较好的薪资待遇,起码公司的许诺是这样的;其次,是一个不断学习提升的机会,这是我想当然了,以为一个高大上的公司肯定会对自己的员工不断的进行组织学习的,起码是业务上的,以帮助其更好的完成工作; 最后,也是最重要的一点,有一个好的直属领导,虽然她也有各种小脾气,虽然她也经常吵我,但是更多的时候,她是在教我怎样把工作做得更好,而不是一味的苛责。 每个人都有自己长处和短板,每个人也都是一个特立独行的存在,对于一个优秀的领导来说,应该是发现每一个员工的长处,并用人之长,应当是不分男女,更不应该凭着自己的喜好去做决定,应该多倾听员工的心声,而不是只活在自己的世界里,还自我感觉良好! 对于一个伟大的公司来说,应该是兼容并包,吸纳每一个员工的优点和特质,让公司保

  持多样性和活力,当所有的员工都选择保持沉默或者只会投其所好的时候,这就不只是公司的问题了!

  你不得不佩服时间是个奇妙的东西,能够让水落石出,能够让人逐渐变得成熟,能够检验一段感情的纯度。

  到了今天,我不得不说,我们的相遇是一个美丽的错误,我们的选择也是一个美丽的错误,都是我太懵懂,当初没有看清、看懂一些东西,以致此刻在这里唏嘘短叹,扯人生的蛋!职场有句很时髦的老话——要么狠,要么忍,要么滚! 首先,我承认自己不是那种狠角色,无论是对自己还是对他人。一直以来,一个人自由散漫惯了,不喜欢操蛋心,只想静静的做一些事情;另外,还有些自恋,自恋的人都是比较会心疼自己的,对自己太狠有些于心不忍。其次,我是那种不善表达,更愿意用行动来证明自己人。我不会说很多,尤其是你喜欢听的一些话,但是我会把自己分内的事情尽最大努力做到最好,尽管你还认为是远远不够。前面已经说过了,我是那种一竿子到底的人,表里不一不是我的风格,喜欢了,我肯定会说出来;心生厌恶了,也不会刻意隐藏。所以,忍无可忍到了最后就是无需再忍! 此外,这个世界的一个特点就是无论你怎么努力,有些事情你都无法改变;有些事情无论你做得多好,都会有人不满意,他也都能给你挑出毛病来!所以对于像我这种比较自恋又比较会心疼自己的人来说,我所能做的只能是全力做好自己,我不想也不愿取悦全世界,只想赢得一人心!

  这个世界让人痛苦的地方不是没有选择,而是选择太多。公司选择员工,员工也在选择公司,每个人都想自己的选择是正确的,但是难免会看走眼,我想下次应该可以看得更准一些了吧。

  扯了这么多,其实我想告诉你的是——我走了!谢谢! 就不此致敬礼了,也不再见了,就这吧~

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